Business Development Manager* New Learning bei Feynsinn Bei Feynsinn dreht sich alles um die digitale Transformation. Bringen Sie unsere Kunden zum Staunen, indem Sie IT- und Software-gestützte Entwicklungs- und Produktionsprozesse optimieren und vernetzen. Oder inszenieren Sie bei uns Produkte mit High-End Visualisierungen und VR für Entwicklung und Marketing. Daran werden Sie wachsen: Sie entwickeln und bauen unser Leistungsportfolio für den Bereich “New Learning” mit dem Schwerpunkt Engineering und IT-Prozesse aus Sie entwickeln neue Geschäftsmodelle im Umfeld des digitalen Lernens mit kreativen und innovativen Ansätzen (z.B. E-Learning-Plattformen, Web-Applikationen, u.v.m.) Sie bauen unser Partnernetzwerk auf und aus - von der Identifikation, über die Formalisierung der Geschäftsbeziehung bis zur stetigen Weiterentwicklung Sie führen Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Optimierung unseres Geschäftsmodells durch und lassen Markttrends und Anforderungen in die Entwicklung des Portfolios einfließen Sie nehmen eigenständig Kontakt zu potenziellen Kunden auf und überlegen sich neue Wege, um Unternehmen von unserem Portfolio zu überzeugen Sie sind das Bindeglied zwischen den Kunden und dem Fachbereich und begleiten und verantworten gemeinsam mit den Projektleitern Projekte vom Kick-Off bis zum Abschluss Damit bringen Sie uns voran: Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Innovationsmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit Engineering und/oder IT-Bezug Interesse an Mitarbeitertrainings, Wissensvermittlung und Weiterbildung Vertriebliche Erfahrung im B2B SaaS, Produktmanagement oder Dienstleistungsumfeld Spaß und Leidenschaft an der Entwicklung von neuen Geschäftsmodellen und Portfolioelementen sowie dem dafür notwendigen Unternehmergeist Hohe Eigenmotivation, eine ausgeprägte Hands-On Mentalität sowie strategisches Verständnis und Handeln Ausgeprägte Kommunikationsstärke (fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch) Ansprechperson: Rebecca Kapfer Specialist Recruiter 49 (661) 6000 25051 Deine Benefits: Weiterentwicklung Hybrides Arbeiten* Dienstwagen* Gesundheitsmanagement Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge