Geeignet für
Vollzeit Tätigkeitsfeld
Zentrale Funktion Ort
Leonberg
Ihr neuer Arbeitgeber - mateco GmbH
Wir. Machen. Höhe .
Rund 12.000 Arbeitsbühnen, ca 1.100 Mitarbeitende, 60 Niederlassungen und ein gemeinsamer Anspruch : Wir finden mit Leidenschaft passgenaue Wege in die Höhe als Team und begeistern unsere Kunden – mit Sicherheit auch außerhalb des Standards. Dass wir dies können, bestätigen uns unsere Kunden aus Industrie, Baugewerbe und der Event- und Medienbranche jeden Tag aufs Neue. mateco ist der Arbeitsbühnen-Vermietprofi und Marktführer in Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland mit über 50 Jahren Erfahrung.
Wir machen Höhe! Sie auch?
Übernehmen Sie bei uns in der Zentrale in Leonberg die spannende Verantwortung als
Prozessmanager / Projektleiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben
1. Koordination von Initiativen aus der mateco Gruppe, um digitale Transformationen in der mateco DE voranzutreiben
2. Übernahme der operativen und strategischen Planung, Steuerung und Projektdurchführung
3. Überprüfung, Analyse und Dokumentation von aktuellen Prozessen
4. Prozessverbesserungen und neue Prozessimplementierungen in dem jeweiligen Schwerpunkt
5. Konzeption, Umsetzung und Koordination von Schulungen und Workshops
6. Enge Abstimmung zum Aufbau und zur Definition von standardisierten Prozessen, um Optimierungen in der mateco DE zielführend einzuleiten, umzusetzen und nachzuhalten
Ihr Profil
7. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt IT, Digitalisierung oder Prozessmanagement
8. Ein gutes Verständnis in der Prozessanalyse und Prozessmodellierung sind für Sie selbstverständlich
9. Erfahrungen bei der Einführung von IT-Projekten konnten Sie bereits sammeln
10. Sie überzeugen mit Ihrer Methodenkompetenz sowie lösungsorientierter Flexibilität, um immer wieder neue Ansätze, Best Practices sowie Ideen zu finden
11. Sie verfügen über fundierte deutsche und englische Sprachkenntnisse
Ihre Vorteile
12. Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktives Gehaltspaket, Gleitzeit-Modell, systematische Einarbeitung, produkt- und vertriebsspezifische Schulungen sowie Weiterbildungen nach Absprache
13. Mitgestaltung durch unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege, damit Sie und das Team in der Zentrale zusammen erfolgreich sein können
14. Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeiten und mobile IT-Ausstattung, auch zur privaten Nutzung (bspw. Laptop mit O365)
15. Bike- und PC-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, kostenlose Getränke am Standort, Gesundheitsförderung und Fitness-Kooperation, gemeinsam Erfolge feiern – Sie erwartet ein offenes und engagiertes Kollegium beim Marktführer