Tätigkeitsbereich:
Die Storage-Infrastruktur unserer Handels-, Clearing und Risksysteme ist entscheidend für die Nachhaltigkeit unserer Derivate- und Kassamärkte Eurex & Xetra. In Ihrer Funktion sind Sie für das Management und die Verwaltung der Storage Infrastruktur für Derivate & Cash verantwortlich und decken die gesamte Wertschöpfungskette von der Entwicklung bis zu den Produktionsumgebung ab. Dies umfasst die Systeminstallation, Wartung und Administration der Fibre Channel Switches und Disk Arrays im Storage Area Network.
Aufgaben/Verantwortlichkeiten:
1. Tägliche Verwaltung der Storage-Umgebung, Überwachung und Fehlerbehebung bei Problemen
2. Konfiguration von Storage-Arrays mit Schwerpunkt auf Linux-Betriebssystemen, Implementierung von Zoning für Fibre-Channel-Infrastruktur
3. Kapazitätsverwaltung von Storage-Systemen
4. Enge Zusammenarbeit mit externer Unterstützung und Herstellern bei Design, Einrichtung und Wartung von Storage-Umgebungen
5. Unterstützung von interessanten und innovativen IT-Projekten
6. Bereitschaft zur Schichtarbeit, Unterstützung des Bereitschaftsdienstes und zur Durchführung von Konfigurationsänderungen außerhalb der Produktionszeiten - mit entsprechender Vergütung
Qualifikationen/erforderliche Fähigkeiten:
7. Hochschulabschluss in Informationstechnologie oder gleichwertig
8. 2+ Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Speichersystemen, am besten in einer geschäftskritischen Umgebung
9. Fachwissen über gängige Speichersysteme und -technologien, idealerweise Erfahrungen mit Speichersystemen von Hitachi und NetApp sowie mit Fibre-Channel-Switches von Brocade
10. Gute Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten
11. Bereitschaft, neue Technologien zu erlernen, unterstützt durch das Unternehmen
12. Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Warum zur Gruppe Deutsche Börse?
Es ist uns wichtig, dass sich alle bei uns willkommen fühlen und voll und ganz entfalten können. Für uns gehört weitaus mehr dazu als nur der passende Job.
Mobilität
Mit unseren Jobtickets, Job (E-)Bikes und kostenlosen Parkangeboten ermöglichen wir Ihnen, sich flexibel zu bewegen.
Arbeitsumgebung
Egal ob Zusammenarbeit, Kommunikation oder fokussiertes Arbeiten – in unseren modernen Bürogebäuden finden Sie die perfekte Arbeitsumgebung. Kostenlose Getränke sowie Verpflegungszuschuss inklusive.
Gesundheit und Wohlbefinden
Wir sorgen uns um Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden und bieten neben verschiedenen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung eine Gruppen-Unfallversicherung und ergänzende Versicherungsleistungen zu vergünstigten Konditionen.
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Wir bieten finanzielle Sicherheit durch attraktive Gehälter, betriebliche Altersversorgung, die Teilnahme an unserem Group Share Plan sowie Boni, Zuschüsse und Rabatte.
Hybrides Arbeiten
Arbeiten und genießen Sie den Austausch mit Kolleg*innen vor Ort oder arbeiten Sie an mehreren Tagen pro Woche von unterwegs oder von zu Hause aus. Unser hybrides Arbeitsmodell kombiniert das Beste aus beiden Welten.
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Wir wollen, dass ihr Job zu ihrer Lebenssituation passt, und bieten deshalb flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungszuschüsse oder die Möglichkeit berufsbegleitend zu studieren.
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Unsere Marktinfrastrukturen vernetzen die ganze Welt. Bei uns arbeiten Sie teamübergreifend mit gleichgesinnten Kolleg*innen an mehr als 60 Standorten und aus über 100 Nationen.
Entwicklung
Wir fördern Ihre individuelle Entwicklung und bieten dafür interne Entwicklungsprogramme, Mentoring, Fortbildungen und Trainingsbudget.