An der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiter*in (m/w/d) für die Semesterplanung & Modulbetreuung im Brandenburgischen Modellstudiengang Medizin (BMM) am Standort Neuruppin zu besetzen. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet und umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden. Planung und Organisation der Lehrveranstaltungen für die Semester 1-4 des Brandenburgischen Modellstudiengangs Medizin (BMM) Lehrberechnung und Abstimmung des Dozierendeneinsatzes mit Kliniken und Modulverantwortlichen Betreuung und Akquise von Dozierenden Betreuung der Module inklusive Teilnahme an Modulplanungssitzungen Aktualisierung der Modulhandbücher und Prüfung der Modulunterlagen Ansprechpartner*in für die kooperierenden Kliniken Bereitstellung, Aufbereitung und Pflege von Materialien und Informationen für Moodle und das Campus Management System Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Curricula, Modulstrukturen und Studiengangskonzepten Mitwirkung an der Qualitätssicherung des Lehrangebots Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Medizin, Gesundheits-, Sozial- oder Naturwissenschaften, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang Erfahrung in der Organisation und Koordination von Lehrveranstaltungen oder vergleichbaren Planungsprozessen Kenntnisse in der Semester- und Lehrplanung sowie im Umgang mit Modulhandbüchern Erfahrung in der Abstimmung mit unterschiedlichen Schnittstellen (z.B. Dozierende, Kliniken, Modulverantwortliche) Kenntnisse in der Anwendung von Campus-Management-Systemen sowie Lernplattformen (z.B. Moodle) wünschenswert Verständnis für Abläufe und Organisationsstrukturen im Studien- und Lehrbetrieb Erfahrung in der Qualitätssicherung oder Prozesskoordination von Vorteil Arbeitsweise & Persönlichkeit: Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsstärke Fähigkeit zur effektiven Gestaltung und Steuerung von Prozessabläufen Hohe Serviceorientierung sowie ausgeprägter Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit IT-Kompetenzen: Sicherer Umgang mit modernen Mitteln der Informationstechnologie Erfahrung in der Nutzung eines Campus-Management-Systems sowie von Moodle wünschenswert Sprachkenntnisse: Deutsch: sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2) Englisch: gute Kenntnisse in Wort und Schrift (C1) Arbeiten in einem engagierten, kollegialen und wertschätzenden Team Option auf mobiles Arbeiten selbstbestimmtes und flexibles Arbeiten (orientiert an unserer Kernarbeitszeit) in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre 28 Tage Erholungsurlaub (Erhöhung nach Betriebszugehörigkeit) & zusätzlich 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester attraktive Vergütung, die der Verantwortung und den Aufgaben der Stelle entspricht Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Fortbildung Digitale Gesundheits-Plattform (WorkLifePortal) mit kostenlosen betriebsbezogenen Angeboten, vielseitigen Trainings, Rezepten und Tipps zur individuellen Gesundheitsförderung Betriebsärztlicher Dienst - inklusive Vorsorgeuntersuchungen