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Wir suchen: informatikerin rz basisinfrastruktur

Würzburg
Deutsche Rentenversicherung
Informatiker
Inserat online seit: 14 Oktober
Beschreibung

Für den Bereich Rechenzentrum-Basisinfrastruktur besetzen wir eine
Stelle als
Informatiker*in RZ
Basisinfrastruktur (m/w/div)

Ort: Berner Str. 1, 97084 Würzburg
Bewerbungsfrist: 09.11.2025
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Eintrittsdatum: Sofort
Ausschreibungsnummer: 09-074-2025
Vergütung: E11 TV EntgO-DRV (Gehaltsband zwischen 51.614,46-76.482,43 Euro brutto)

Tätigkeitsbereich
Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen
Rentenversicherung an den Standorten Berlin und Würzburg.
Wir stehen für einen sicheren und performanten Betrieb der
Infrastruktur, die Erfüllung der relevanten gesetzlichen Normen, für
die Planbarkeit von Kosten, für Wirtschaftlichkeit und IT-Beratung.
Unseren Mitarbeitenden bieten wir effiziente Arbeitsabläufe und
flexible Arbeitsformen. Zur Verstärkung für die Basisinfrastruktur
am Standort Würzburg suchen wir Sie als Teamplayer*in mit hoher
Dienstleistungsorientierung für den Rechenzentrumsbetrieb.

Ihre Aufgaben
> Flexibles, eigenständiges Unterstützen beim Umsetzen von Anforderungen und
Prozessen für das Rechenzentrum (RZ)
> Betreuen unserer unternehmenseigenen Rechenzentrumsinfrastruktur, Herstellen
von Verbindungen über Patches und Ausgleichsverkabelung
> Analysieren und Beheben von Störungen an IT-Komponenten sowie Verbindungen für
einen reibungslosen Betrieb
> Mitwirken beim Erstellen und Fortschreiben von Betriebsdokumentationen und
konzepten
> Aktives Gestalten der übertragenen Aufgaben des Teams hinsichtlich Planen,
Beschaffen, Verwalten und Koordinieren der RZ-Infrastruktur
> Zusammenarbeit mit anderen technischen Teams, auch standortübergreifend
> Umsetzen von IT-Sicherheitsmaßnahmen nach BSI, TSI (Trusted Side Infrastructure)
und KRITIS Anforderungen
> Mitarbeit in internen und übergreifenden Projekten
> Sind sind Impulsgeber*in für ständige Weiterentwicklung unserer Rechenzentren
hinsichtlich Prozessen und Anlagen wie für Stromversorgung, Überwachung oder
Schutzmaßnahmen

Im Rahmen der oben beschriebenen Aufgaben nehmen Sie an Rufbereitschaften (Alarmierung über Telefon, SMS, Messaging) und ggf. geplanten Wochenendeinsätzen teil.
Aufgrund der standortübergreifenden Arbeit sind gelegentliche, planbare Dienstreisen (drei bis vier Mal im Jahr) innerhalb Deutschlands notwendig.

Ihr Profil
> Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH)
in der Fachrichtung IT, (Wirtschafts-)Informatik, Elektrotechnik bzw.
Ingenieurwesen oder einen Abschluss einer vergleichbaren IT-Qualifizierung (unter
anderem geprüfte*r Techniker*in) oder einen Abschluss einer Berufsausbildung im
IT-Bereich (beispielsweise Elektroniker*n, IT-Servicetechniker*in,
Fachinformatiker*in) oder vergleichbare mehrjährige, praktische Erfahrung im
IT-Bereich mit Wahrnehmung von Aufgaben, die nach Art und Schwierigkeit den
Anforderungen des vergleichsweisen gehobenen Dienstes entsprechen
> mehrjährige, aktuelle Berufserfahrung sowie Kenntnisse in der Basisinfrastruktur;
idealerweise in einem Rechenzentrum
> Wünschenswert sind
> Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik und Erfahrung mit Racksystemen, Power
Distributions Units (PDUs), passiver und strukturierter Datenverkabelung sowie
Zutrittskontrollsystemen
> Kenntnisse in der Installation, Administration und Konfiguration der im
Verantwortungsbereich befindlichen RZ-Betriebstechnik sowie der dazugehörigen
Software, Protokolle und Normen (keine Serveradministration)
> Erfahrungen im Erkennen, Analysieren und Beheben von Fehlerzuständen in den
IT-Systemen des Verantwortungsbereiches sowie erste Erfahrung mit DCIM
Anwendungen (Data Center Infrastructure Management)
> Grundkenntnisse in ITIL, IT-Sicherheit (BSI und TSI)
> Eine selbstständige sowie serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit für die Aufgaben runden Ihr Profil
ab

Wir bieten Ihnen
> Einen verantwortungsvollen und sinnstiftenden Job mit Mehrwert für unsere
Gesellschaft
> Die Chance, den Aufbau eines Teams aktiv mitzugestalten und die eigene Expertise
entscheidend einzubringen
> Strukturierte Einarbeitung in alle fachlichen Themen im kollegialen Team
> verschiedene Arbeitszeitmodelle ergänzt um unsere Serviceangebote sowie
Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
> Flexibles Arbeiten und die dafür erforderliche technische Ausstattung gehören für
uns zum modernen Arbeiten im IT-Bereich dazu, wir arbeiten in der Regel an 3 bis
4 Tagen in Präsenz im Büro, Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
> Ein spannendes Aufgabenfeld mit großen Gestaltungsspielräumen und guten internen
Möglichkeiten zu Ihrer persönlichen Weiterentwicklung
> Darüber hinaus bieten wir Ihnen vielfältige fach- und kompetenzorientierte
Weiterbildungsmöglichkeiten
> Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagement
in den Arbeitsalltag, weil uns die Gesundheit unserer Beschäftigten wichtig ist.

Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerber*innen, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Sie bringen die Bereitschaft zu Einsätzen an Rufbereitschaften sowie geplante Wochenend- und Nachtarbeit mit.

Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die tägliche Arbeit und den Kundenkontakt erforderlich, gern unterstützen wir Sie zukünftig in der Erweiterung Ihrer Sprachkompetenzen.

Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (§ 9 SÜG) geprüft werden. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).

Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Ihr*e Ansprechpartner*in
Christina Urbansky ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter:
Telefon: 0160 915864646
E-Mail: christina.urbansky@drv-bund.de

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