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Lohnbuchhalter (m/w/d)

Dresden
DIS AG
Lohnbuchhalter
Inserat online seit: 2 Februar
Beschreibung

Wo Präzision Menschen verbindet

Hinter jeder pünktlichen Gehaltsabrechnung steckt jemand, der Zahlen genauso ernst nimmt wie Verantwortung.

Für ein traditionsreiches Kundenunternehmen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Lohnbuchhalter (m/w/d) in Dresden, der mit Genauigkeit, Diskretion und Fachwissen die Entgeltabrechnung steuert.

Du sorgst dafür, dass Abrechnungen korrekt laufen, gesetzliche Vorgaben eingehalten werden und Mitarbeitende sich auf ihre Zahlen verlassen können.

Wenn du dein Know-how direkt in einem stabilen Unternehmensumfeld einsetzen möchtest, wartet hier deine nächste berufliche Heimat.

Perspektiven

1. Direkte Festanstellung beim Kundenunternehmen

2. Attraktive Vergütung entsprechend Qualifikation

3. Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Bedeutung im Unternehmen

4. Moderne Arbeitsstrukturen und professionelle Abläufe

5. Weiterbildungsmöglichkeiten im Fachbereich

6. Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance

7. Wertschätzendes Arbeitsumfeld

8. Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung mit ÖPNV

Aufgaben

9. Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung

10. Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten

11. Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen

12. Melde- und Bescheinigungswesen

13. Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern

14. Betreuung bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

15. Erstellung von Auswertungen und Statistiken

16. Unterstützung bei Prüfungen durch externe Stellen

Profil

17. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung

18. Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung

19. Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

20. Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware und MS Office

21. Diskrete, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise

22. Strukturierte Organisation und Verantwortungsbewusstsein

23. Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitenden und Behörden

24. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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