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Bezirksleiter:in telekommunikation mit anlagenverantwortung

Dresden
Festanstellung
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Bezirksleiter
70.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 1 Februar
Beschreibung

Stellenbezeichnung

Bezirksleiter:in Telekommunikation mit Anlagenverantwortung


Arbeitsort

Dresden (DB InfraGO AG)


Beschäftigungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)


Befristung

unbefristet


Stellenbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure, so zum Beispiel in der Modernisierung, Instandhaltung und Beschaffung von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn stellst du sicher, dass die größte Schienenverkehrsflotte Deutschlands stets bei höchster Qualität am Laufen gehalten wird.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bezirksleiter:in Telekommunikation mit Anlagenverantwortung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dresden.

Deine Aufgaben:

* Als Bezirksleiter:in Telekommunikation mit Anlagenverantwortung bist du für die Infrastrukturanlagen im Bereich Telekommunikation im gesamten Netz Dresden verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Schienenverkehr.
* Du trägst die Verantwortung für die Funktionsfähigkeit und Sicherheit der zugewiesenen Anlagen, stellst deren bedarfs- und anforderungsgerechte Instandhaltung sicher und beauftragst und überwachst Baumaßnahmen.
* Zudem wirkst du bei den fachlichen Aufgaben der Mitarbeitenden deines Bezirks mit, übernimmst die Budgetverantwortung und unterstützt im Bedarfsfall die Kostenstellen- und Personalbedarfsplanung.
* Als Spezialist:in für das System Eisenbahn führst du Anlageninspektionen durch, bewertest und dokumentierst deren Ergebnisse und leitest ggf. Folgemaßnahmen ab.
* Du stellst eine gute Dokumentation für alle sicher und behältst damit einen ganzheitlichen Blick auf deinen Bereich, wodurch du die Wirtschaftlichkeit der zugewiesenen Anlagen niemals aus den Augen lässt.

Ihr Profil / Qualifikationen:

* Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur:in oder Ingenieur:in im Bereich Nachrichtentechnik, Automatisierungstechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung als IHK-Meister:in.
* Du besitzt die Funktionsausbildung zum:zur Bezirksleiter:in oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben, so dass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst.
* Fundierte Berufserfahrung in der operativen Instandhaltung ist wünschenswert.
* Sehr gute Kenntnisse in der Telekommunikationstechnik setzen wir voraus.
* Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Eigeninitiative gehören zu deinen Eigenschaften.

Unser Anspruch / Gleichstellung und Diversity:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.


Vorteile

* Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
* Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Unternehmensdarstellung – Deutsche Bahn AG

Gründung 1994

Betriebsgröße ca. 338.000 weltweit

Wir agieren mit über 338.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern als einer der größten Anbieter von Mobilitäts- und Logistikdienstleistern weltweit. Wir entwickeln Infrastruktur und Verkehrsträger für Menschen und Güter auf der Schiene, der Straße, zu Wasser und in der Luft.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind Grundsätze des DB Konzerns. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

#J-18808-Ljbffr

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