Der Landkreis Kulmbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Kreisjugendamt - Sozialdienst eine/n Sozialpädagogin/Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit. Die Beschäftigung erfolgt in einem befristeten Arbeitsverhältnis als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung nach dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG).
Aufgaben
* Abklärung und Bearbeitung von gemeldeten Kindeswohlgefährdungen
* Beratung von Kindern, jungen Menschen und Eltern
* Feststellung eines Hilfebedarfs sowie Einleitung, Steuerung und Begleitung von Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII
* Beratung und Vermittlung von Eltern bei Trennung und Scheidung
* Beteiligter an familiengerichtlichen Verfahren, z.B. zur Regelung des Umgangsrechts und der elterlichen Sorge
* Netzwerkarbeit mit verschiedensten Stellen und Institutionen, z.B. Polizei, Kinderärzten, Kliniken, Gesundheitsamt, freien Wohlfahrtsverbänden, Gerichten usw.
Profil
* Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Diplom bzw. B. A. oder M. A.) oder vergleichbare Qualifikation mit staatlicher Anerkennung
* Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil
* Hohe Initiativbereitschaft und Eigenständigkeit
* Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
* Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen in familiären Schwierigkeiten und/oder komplexen Familiensystemen
* Interkulturelle Kompetenz
* Hohe Verantwortungsbereitschaft
* Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
* Ausgeprägte Teamfähigkeit
* Erfahrung im Umgang mit den PC-Standardprogrammen
* Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten
* Einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung
* Ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Vollzeitarbeitsverhältnis (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung) mit der Option auf Weiterbeschäftigung. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist
* Eine leistungsgerechte Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) in Entgeltgruppe S 14
* Zusätzliche finanzielle Leistungen, wie z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, SuE-Zulage
* Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
* Ein behördliches Gesundheitsmanagement (i-gb Card und Dienstrad-Leasing)
* Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und eine Kantine
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