HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Standort: Leipzig | Teil-oder Vollzeit (ab 30 Stunden)
Über uns
Für unseren Kunden – ein international tätiges, wachstumsstarkes Unternehmen im service- und logistiknahen Umfeld mit dezentraler Struktur – suchen wir eine erfahrene HR-Persönlichkeit für den Standort Leipzig. Das Unternehmen befindet sich in einer Phase der Weiterentwicklung und Professionalisierung seiner HR-Arbeit.
Deine Rolle
Du übernimmst eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung moderner HR-Strukturen vor Ort. Dabei gestaltest du aktiv Prozesse, Systeme und Kultur und begleitest Veränderungsprozesse in einem dynamischen Umfeld.
Deine Aufgaben
* Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen (z. B. HRIS, digitale Personalakte)
* Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in operativen und strategischen HR-Fragen
* Eigenständige Steuerung und Umsetzung von Recruitingaktivitäten
* Ganzheitliche Mitarbeiterbetreuung entlang des gesamten Employee Lifecycle
* Aktive Mitgestaltung von HR-Strukturen, Prozessen und einer modernen, zukunftsorientierten Unternehmenskultur
* Mitwirkung in bereichsübergreifenden HR-Projekten (z. B. Einführung neuer Tools oder Prozesse)
* Erstellung von HR-Reports, Auswertungen und Kennzahlenanalysen
* Enge Zusammenarbeit mit Payroll sowie weiteren Schnittstellen
* Begleitung von Change- und Transformationsprozessen am Standort
* Gelegentliche Reisen zu weiteren Standorten oder Projektmeetings
Dein Profil
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR-Referent oder HR-Generalist
* Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
* Hohe Affinität zu HR-Systemen, Daten und digitalen Tools
* Erfahrung mit Rexx oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil
* Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Durchsetzungsfähigkeit
* Offenheit für neue HR-Trends und Freude an Aufbau- und Veränderungsarbeit
Rahmenbedingungen
* Arbeitszeit: ca. 30 Wochenstunden
* Standort: Leipzig
Was dich erwartet
* Hoher Gestaltungsspielraum in einer echten Aufbauphase
* Möglichkeit, HR-Strukturen und Kultur aktiv zu prägen
* Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Ansprechpartnerin:
Patricia Nohr
HR Coordinator
patricia.nohr@ontohr.com