Sie möchten Ihre IT-Kenntnisse mit Projektverantwortung verbinden und aktiv an spannenden Infrastruktur- und Systemprojekten mitwirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Für unseren Standort in Bonn suchen wir einen engagierten Junior Technischen IT-Projektleiter (m/w/d), der technische Expertise mit Organisationstalent kombiniert und gemeinsam mit unserem Team innovative IT-Lösungen umsetzt.Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Vorteile
1. Spannende IT-Projekte mit abwechslungsreichen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
2. Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
3. Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (z. B. Richtung Projektleitung)
4. Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
5. Attraktiver Standort in Bonn mit guter Erreichbarkeit
6. Angenehmes Arbeitsklima mit offener Unternehmenskultur
... und vieles mehr!
Ihre Aufgaben
7. Eigenverantwortliche Steuerung und Begleitung von IT-Projekten im Bereich Systeme und Infrastruktur in kleiner bis mittlerer Größenordnung
8. Organisation, Nachverfolgung und Dokumentation aller projektbezogenen technischen Aktivitäten in enger Abstimmung mit beteiligten Teams und externen Partnern
9. Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung praxisnaher IT-Lösungen vom Konzept bis zur Implementierung
10. Abstimmung mit Fachbereichen, Kunden und Dienstleistern zur präzisen Erfassung und Umsetzung technischer Anforderungen
11. Unterstützung bei der Ausarbeitung von Angeboten, technischen Konzepten sowie Leistungsbeschreibungen
Ihr Profil
12. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar)
13. Erste praktische Erfahrungen im Projektumfeld, idealerweise im Kontext von IT-Infrastruktur, Netzwerken oder Systemintegration
14. Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert und lösungsorientiert zu bearbeiten
15. Selbstständige, zuverlässige und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise
16. Professionelles und klares Kommunikationsverhalten gegenüber internen und externen Stakeholdern
17. Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen von Projekten
18. Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau)