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Abteilungsleitung (mensch*) quantitatives risikomanagement

Düsseldorf
Deutsche Rückversicherung AG
Risikomanagement
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

In Deutschland und international. Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt. Abteilungsleitung (Mensch*) Quantitatives Risikomanagement
Verantwortung für Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von 3 Risikomanagement-Experten
Aktive Mitarbeit am strategischen Projekt zur Weiterentwicklung unseres internen Modells als Teil des Projektmanagement-Office
Internes Modell & Weiterentwicklung
Ausübung der Modellhoheit über unsere internen Modelle und damit Verantwortung für Entwicklung, Umsetzung, Validierung und Testen der Modelle mit Fokus auf das versicherungstechnische Risiko Nichtleben sowie das Marktrisiko
Verantwortung für die Angemessenheit des Modells und die Modellergebnisse
Prozessuale Steuerung, Überwachung und Kontrolle von Modelldurchläufen und der Modellumsetzung von nicht im Risikomanagement betriebenen Modellbestandteilen
Dokumentation der Modelle und Durchführung der Berichterstattung intern/extern
Verantwortung für die Governance des internen Modells und Weiterentwicklung dieser
Abgeschlossene Ausbildung zum Aktuar (DAV) sowie mehrjährige Erfahrung in der Modellierung oder Validierung von Risikomodellen
Programmierkenntnisse, z.B. in SQL und R, oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
Idealerweise Erfahrung in der Leitung von Teams und/oder Projekten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health
~ Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten
~30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage
~ Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme

Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss
Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.
Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen
Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)
Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – den „Twin Cubes“**, unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ihre Ansprechpartnerin ist Julia Bender (
Jetzt online bewerben!
Egal, ob weiblich, männlich oder divers. soziale Herkunft oder Weltanschauung und Religion. Unabhängig von Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

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