Wir bieten eines der umfassendsten und zugleich modularsten Portfolios für alle Prozesse des Messstellenbetriebs: Geräteservice, zertifizierte Gateway-Administration, Mess- und Energiedatenmanagement sowie Mehrwertdienste mit dem intelligenten Messsystem wie Visualisierungsportale und CLS-Management. Teamleiter Messdatenmanagement (m/w/d) Teamleiter Messdatenmanagement (m/w/d) Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Entwicklung und Implementierung langfristiger Strategien zur Weiterentwicklung des Teams Steuerung der Aufgaben und Prozesse zur Umsetzung der gesetzlichen und kundenspezifischen Anforderungen im Umfeld des MDM/pEMT Übernahme von Teilprojektleiter- und Projektleitertätigkeiten in internen und externen Projekten Analyse bestehender Abläufe zur Implementierung von innovativen Lösungen zur Effizienzsteigerung Team- und bereichsübergreifende Überwachung und Optimierung der Prozessqualität Einführung und stetige Weiterentwicklung neuer Dienstleistungsprozesse aufgrund kundenspezifischer, marktspezifischer oder systemtechnischer Anforderungen Kundenberatung / Kundenpflege Produktpflege sowie Wirtschaftlichkeitsbetrachtung der angebotenen Produkte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder fachspezifische, abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung (z. B. Meister, Techniker) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Fachgebiet Fachspezifische Kenntnisse zu energiewirtschaftlichen Prozessen und Systemen Kenntnisse der einschlägigen Richtlinien, Vorschriften und Gesetze des Fachgebietes Sehr gute PC-Kenntnisse sowie erweiterte IT-Kenntnisse von Vorteil Team- und Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Koordinations- und Organisationstalent, hohe Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Engagement Führerschein Klasse B Was wir bieten: Familienfreundliches Unternehmen Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle 13. Monatsvergütung Förderung von Fort- und Weiterbildung Offene Feedbackkultur Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 31.Kontakt: Markus Zander, Tel. +49 (0)681 607–1634 Wir fördern aktiv die Gleichstellung und Gleichbehandlung aller Bewerberinnen und Bewerber. Aus diesem Grund begrüßen wir insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.