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Hausverwalter*in für das team kulturmeile

Erlangen
Stadt Erlangen
Hausverwalter
Inserat online seit: 13 Oktober
Beschreibung

Wir suchen zum 01.05.2026 unbefristet in Vollzeit für unser Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Infrastrukturelles Gebäudemanagement, Sachgebiet Hausverwaltung und Reinigung eine*n

Hausverwalter*in für das Team Kulturmeile

Aufgaben
* Hausmeisterliche Betreuung der Objekte im Stadtbezirk Kulturmeile mit allen Gebäuden und Außenanlagen der zugewiesenen anderen städtischen Liegenschaften sowie Unterstützung der Kolleg*innen im Stadtbezirk
* Beaufsichtigung, Pflege und Wartung der technischen Anlagen und der Gebäudesubstanz sowie Kontrolle von Fremdleistungen, insbesondere Handwerksfirmen und Reinigungspersonal
* Ausführung kleinerer Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten
* Nutzerunterstützende Tätigkeiten
* Schließ- und Kontrollgänge auch in den Abendstunden und am Wochenende sowie Ausübung des Hausrechts
Profil
* Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung im Berufsfeld des Heizungs-, Sanitär- oder Elektrohandwerks, Installation, Montierer*innen, holzverarbeitende Berufe oder Maler*innen und Lackierer*innen oder eine abgeschlossene dreijährige handwerkliche Berufsausbildung mit im Aufgabengebiet entsprechender Berufserfahrung
* Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen)
* Wünschenswert ist eine mehrjährige entsprechende Berufserfahrung als Hausverwalter*in
* Bereitschaft, die Arbeitszeit in wechselnden Schichtzeiten einzubringen, auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten in den Abendstunden und am Wochenende
* Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit, vor allem bei situationsbedingten, objektübergreifenden Einsätzen
* Sicheres Auftreten mit entsprechenden Umgangsformen sowie Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten
* Sicherer Arbeitsplatz mit fester Bezahlung in EG 6 TVöD, 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub Schichtarbeit, Weihnachtsgeld, Schichtzulage und Zeitzuschläge, Prämien, zusätzlich freie Tage mit Arbeitsentgelt
* Standortsicherheit in zentraler Lage, VGN-Firmenabo, Zuschuss zum ÖPNV
* Geregelte Arbeitszeiten und Arbeitszeitausgleich bei Mehrarbeit
* Sehr gut strukturierter Arbeitsplatz mit fester Aufgabenverteilung und hochwertiger Arbeitskleidung sowie Ausstattung
* Aufstiegsmöglichkeiten und steigendes Gehalt mit zunehmenden Dienstjahren
* Möglichkeit des Bezugs einer Dienstwohnung in zentraler Lage

STBL1_DE

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