Vorteile
* Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle sowie eine 35h-Woche
* Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen
* Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe
* Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
* Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
* Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Aufgaben
* Definition und Optimierung industrieller Fertigungsprozesse im Bereich Kabine & Cargo für die A320-Final Assembly Line
* Zusammenarbeit im Co-Design und Co-Indus-Prozess mit Entwicklung und Produktion
* Berechnung der Fertigungszeiten und Erstellung industrieller Ablaufpläne
* Begleitung des gesamten Designprozesses, um industrielle Anforderungen frühzeitig abzusichern
* Verantwortung für das technische Sequencing in der Produktion
* Festlegung von Anforderungen an Betriebsmittel wie Werkzeuge, Vorrichtungen und Maschinen
* Unterstützung bei der Erstinstallation und Übergabe an die Produktion, inklusive Rückkopplungsschleifen
Profil
* Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung als Techniker / Fachwirt im Bereich Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
* Erste Berufserfahrung in den Bereichen Arbeitsvorbereitung, Engineering, Lieferantenmanagement, Manufacturing Engineering sowie in der Mechanik
* Grundlegende Kenntnisse in der Luft- und Raumfahrt und der Produktionsplanung und -steuerung
* Vertiefte Anwendungskenntnisse in SAP, Taksy / Gesy / Tesy, Zamiz sowie Google Workspace
* Kenntnisse in Skywise von Vorteil
* Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1)
* Bereitschaft zur gelegentlichen Schichtarbeit (2-Schicht) sowie Rufbereitschaft
* Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig