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Referent vertragsrecht (m/w/d)

Leipzig
DIS AG
Referent
Inserat online seit: 18 Dezember
Beschreibung

Im Auftrag unseres Kunden, eines Dienstleistungs- und Beratungsunternehmens, besetzen wir im Rahmen der Personalvermittlung die Position Referent Vertragsrecht (m/w/d) in Vollzeit am Standort Leipzig.

In dieser Rolle verantworten Sie das Vertragsmanagement innerhalb komplexer Studienprojekte und stellen die rechtssichere sowie fristgerechte Umsetzung aller vertraglichen Anforderungen sicher.

Die Position ist langfristig angelegt und bietet die Möglichkeit, juristische Kompetenz strukturiert in ein reguliertes und anspruchsvolles Umfeld einzubringen.

Ihre Vorteile

1. Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
2. Anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten
3. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
4. Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
5. Attraktive Standortbedingungen und Zusatzleistungen

Ihre Aufgaben

6. Steuerung und Dokumentation von Vertragsverhandlungen mit sämtlichen Projektbeteiligten
7. Juristische Bewertung und Finalisierung von Studien- und Kooperationsverträgen
8. Systematische Verwaltung des Vertragslebenszyklus inklusive Amendments
9. Monitoring von Fristen, Leistungsänderungen und projektbezogenen Vertragsanpassungen
10. Schnittstellenmanagement zwischen Recht, Projektmanagement und externen Auftraggebern
11. Auswertung von Verhandlungsdauern, Abweichungen und Projektzeitlinien
12. Mitwirkung an der Entwicklung standardisierter Vertragsklauseln und Prozesse
13. Aufbau nachhaltiger, globaler Auftraggeberbeziehungen

Das bringen Sie mit

14. Juristische Ausbildung und fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht
15. Abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen
16. Idealerweise Erfahrung im regulierten Umfeld (klinische Forschung, Medizintechnik oder Pharma)
17. Kenntnisse relevanter gesetzlicher und regulatorischer Rahmenwerke von Vorteil
18. Strukturierte, zahlen- und prozessorientierte Arbeitsweise
19. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
20. Hohe Analysefähigkeit und Organisationsstärke
21. Verhandlungskompetenz und Entscheidungsfähigkeit
22. Präzise, verantwortungsbewusste und zielgerichtete Arbeitsweise

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