Deine Mission:
Du willst im Vertrieb erfolgreich sein und dein Einkommen aktiv mitgestalten, ohne Außendienst und mit klaren Strukturen im Büro arbeiten? Hier übernimmst du die B2B-Neukundenakquise am Telefon und entwickelst dich durch gezieltes Coaching und strukturierte Einarbeitung Schritt für Schritt weiter. Auch als Quereinsteiger hast du die Möglichkeit einzusteigen, wenn du kommunikativ bist und dich weiterentwickeln möchtest. Neben einer sicheren Grundvergütung profitierst du von einem starken Bonussystem und baust dir mit klaren Prozessen, Unterstützung im Team und echten Aufstiegschancen eine langfristige Perspektive im Vertrieb auf.
Deine Aufgabe:
* Du begleitest den gesamten Prozess von der Rechnungsbearbeitung bis hin zur finalen Zahlungsabwicklung
* Unterstützt das Forderungsmanagement und den Inkassoprozess und arbeitest eng mit externen Finanzdienstleistern (z. B. Billomat, Bank, Inkassobüro) zusammen
* Vorbereitung und Prüfung des Jahresabschlusses
* Du entwickelst und analysierst relevante KPIs, erstellst regelmäßige Reportings und leitest Handlungsempfehlungen für verschiedene Fachabteilungen ab
* Im Laufe des Trainee-Programms übernimmst Du eigenverantwortlich Projekte im Bereich Controlling und Reporting und erstellst Ad-hoc-Berichte sowie Präsentationen
* Zudem erhältst Du Einblicke in die Arbeit unseres Data & Quality-Teams und Legal-Teams, um Dein Verständnis für bereichsübergreifende Zusammenhänge zu erweitern
Deine Skills:
* Du hast ein abgeschlossenes Studium / BWL / VWL / Finance und suchst einen Berufseinstieg / Trainee Programm
* Konzeptionelles Denken, analytisches- und strukturiertes Vorgehen sind Deine Stärken
* Sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere Word / Excel und Power BI
* Dein Arbeitsstil ist strukturiert und Du überzeugst durch Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache
Dein Vorteil:
* Ein attraktives Fixgehalt mit extra steuerfreien 50 € monatlich sowie einem Zuschuss von 49 € für Dein Deutschlandticket
* Vollzeitmodell mit Gleitzeit und 29 Tagen Urlaub im Jahr
* Strukturierte Einarbeitung und ein umfassender Weiterbildungskatalog
* Starke Feedbackkultur und ein transparentes Beförderungssystem mit klaren Entwicklungsperspektiven
* Top-Performer- und Teamevents sowie drei große Unternehmensfeiern im Jahr
* Ein modernes Büro direkt am Rhein, Jobrad- und Technik-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Snacks, Obst und Getränke
* Unser Feel Good Management, das sich um Dein Wohlbefinden kümmert
* Für Sportfans stehen Duschen im Gebäude bereit, ideal nach einer Runde am Rhein
Dein Bewerbungsprozess:
1. Vorstellungsgespräch
2. Vorstellungsgespräch Fachabteilung
Probeaufgabe
3. Abschlussgespräch & Vertragsunterzeichnung
Deine Bewerbung bestehend aus:
- Lebenslauf
- Anschreiben
- Akademisches Abschlusszeugnis
- Arbeitszeugnis der letzten beiden Arbeitgeber
Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Dich!
Kontakt:
Herr Manuel Hafner
Verbund Pflegehilfe
Inge-Reitz-Str. 5-7
55120 Mainz
recruiting@pflegehilfe.de
pflegehilfe.org/karriere