Krankenpflegehelfer / Krankenpflegehelferin (m/w/d)Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.in der Direktion Krankenpflege Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind mehrere, unbefristete Stellen in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.Ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P2 möglich. Braucht Ihr ganzes Können - Ihre Aufgaben: Sicherstellung der bestmöglichen Patientenversorgung unter Beachtung der ärztlichen ZuständigkeitUnterstützung des Pflegefachpersonals bei pflegerischen und sonstigen AssistenzaufgabenPlanung, Durchführung und Dokumentation der Grundkrankenpflege unter AnleitungUnterstützung des examinierten Pflegepersonals bei der fachgerechten Durchführung angeordneter therapeutischer Maßnahmen inklusive Blutzuckerbestimmungen und subcutaner Injektionen unter Aufsicht bzw. AnleitungPatientenüberwachung im Rahmen der Aufsichts- und FürsorgepflichtErfassung der Patientenbedürfnisse und Weiterleitung auffälliger Beobachtungen Passt perfekt - Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zum/zur Krankenpflegehelfer*in mit Berufserlaubnis Kenntnisse des Betäubungsmittelgesetzes, Datenschutzbestimmungen und Medizinprodukteverordnung Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft und Empathieeigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweisebei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses für den Freistaat Sachsen Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf modern ausgestatteten Stationen mit neuester Technikdie Teams halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig, dabei ist gute Laune vorprogrammiertVergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeitmitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresdenals zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer MitarbeitendenNutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vitalbetrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594