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Auftragssachbearbeitung und disposition im ersatzteilwesen (m/w/d) -vorerst befristet bis zu 2 jahre

Biberach
Befristet
Liebherr Hausgeräte
Inserat online seit: 20 September
Beschreibung

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

1. Selbstständige Auftragsbearbeitung – von der Prüfung eingehender Bestellungen über die Eingabe von Verkaufsaufträgen bis hin zur Erstellung von Auftragsbestätigungen

2. Auftragsüberwachung und Sicherstellung der Lieferperformance inklusive proaktiver Terminverfolgung, Hinterfragen rückständiger Positionen, Abstimmung der Prioritäten mit Kunden sowie Einleitung von Sondermaßnahmen

3. Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Produktion und Einkauf

4. Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden

5. Bestellabwicklung bei Lieferanten

6. Terminverfolgung sowie Identifikation und Management von Engpässen und Rückständen

7. Bearbeitung und Koordination von Sonderaufträgen

8. Überwachung und Analyse von Lagerbeständen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

9. Abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Zusatzqualifikation

10. Erste Erfahrungen im Service oder Ersatzteilwesen

11. Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wie InforLN

12. Sehr gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen

13. Sehr gute Deutsch– und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

14. Kundenorientierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise

15. Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und kooperativer Arbeitsstil

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.

Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:

16. Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
17. Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
18. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
19. Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
20. Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten
21. Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
22. Mitarbeitervorteile & Rabatte, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.

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