Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden ber uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einstzen fr die Geschftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fhigkeiten fr deinen weiteren Berufsweg an. Hufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.
Zum nchstmglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Betriebswirt:in / Ingenieur:in als Spezialist:in Materialwirtschaft (Automatenbereich) (w/m/d) fr die DB Zeitarbeit GmbH am Standort Frankfurt am Main.
Deine Aufgaben:
* Sicherstellung und berwachung optimaler Materialbestnde fr Anlagen und Komponenten im Automatenbereich
* Entwicklung und Steuerung von Bevorratungsstrategien, einschlielich Definition von Melde- und Sicherheitsbestnden
* Eigenverantwortliche Steuerung und berprfung von Dienstleistungsvertrgen mit Schwerpunkt Materialwirtschaft und Logistik
* Planung, Koordination und Dokumentation von Inventuren sowie eigenstndige Durchfhrung von Bestandsabgleichen
* Organisation und Moderation von Qualittsgesprchen mit externen Dienstleistern
Dein Profil:
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt, alternativ vergleichbare Qualifikation mit mehrjhriger Berufserfahrung
* Fundierte Erfahrung im Bestands- oder Materialmanagement, idealerweise im technischen Bereich oder im Automatenumfeld
* Praxiserfahrung in der Steuerung von Dienstleistungsvertrgen sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Lagerstrategien
* Ausgeprgte analytische Fhigkeiten sowie sicherer Umgang mit Kennzahlen und Bestandsmanagement-Tools
* Kommunikationsstrke, Organisationstalent und hohe Kooperationsfhigkeit im Umgang mit internen und externen Partnern
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen fr den Einstieg bei uns zu bieten. Wir frdern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schtzen jede Bewerbung, unabhngig von Geschlecht, Nationalitt, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identitt.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundstze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt bercksichtigt.