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Order manager (m/w/d)

Essen
Tintschl
Manager
Inserat online seit: 2 Juni
Beschreibung

Für unseren namhaften Kunden in Essen suchen wir ab sofort Sie als Order Manager (m/w/d)!


In dieser Position übernehmen Sie die eigenverantwortliche Abwicklung von Aufträgen unter Berücksichtigung von Leistungs-, Kosten- und Terminvorgaben. Sie arbeiten eng mit Kunden, Lieferanten sowie internen Fachbereichen zusammen, erstellen Kalkulationen und unterstützen bei der Umsatz- und Rohertragsplanung. Darüber hinaus wirken Sie an Prozessoptimierungen mit, bearbeiten Reklamationen und unterstützen die Finanzabteilung bei Forderungs- und Preisprüfungen.


Ihre Aufgaben

* Durchführung von Aufträgen innerhalb von Leistung-, Kosten- und Terminvorgaben
* Umsatz- und Rohertragsplanung im Rahmen der betreuten Aufgaben
* Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Fachbereichen
* Erstellung der Auftragskalkulation und Mitkalkulation
* Identifizieren von Prozessoptimierungsmöglichkeiten in der Auftragsabwicklung
* Preisabstimmung mit dem Business Development
* Fakturierung
* Partner der Finanzabteilung in der Forderungseinholung sowie bei Preisprüfungen
* Erkennung und Beantragung von Vorabbedarfen
* Bearbeitung von Kundenreklamationen


Ihr Profil

* abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und ein bis drei Jahre Berufserfahrung
* gute Kenntnisse von SAP R/3 bzw. SAP Hana - PS/SD Modul
* sicherer Umgang mit Kunden und die Fähigkeit, für Kundenprobleme und –bedarfe Lösungsansätze zu erkennen
* ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
* verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
* hohe Motivation und Belastbarkeit
* zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise


Das bieten wir Ihnen

* Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
* Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
* Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
* Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
* Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 €
* Betriebliche Altersvorsorge
* Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
* Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Option auf Übernahme durch unseren Kunden

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