Ob in luxuriösen Kreuzfahrtschiffen wie der AIDAcosma, imposanten Arbeitsschiffen wie der riesigen Pioneering Spirit, in Auto-Klimaanlagen, Kühlschränken oder Schaufelradbaggern: Die Produkte von VULKAN haben sich seit Jahrzehnten bewährt, sind hochinnovativ und auf der ganzen Welt zu finden. Mit fünf Produktionsstätten, über 50 Vertriebsgesellschaften und mehr als 18 Standorten weltweit gehört die VULKAN Gruppe zu den führenden Playern auf dem Gebiet der Marine-, der Kälte- und Klimatechnik sowie der Industrie- und Energietechnik. Rund 1.400 Mitarbeiter finden in unserem familiengeführten Technologieunternehmen weltweit attraktive und zukunftsfähige Arbeitsplätze mit Perspektive.
SAP-Teamleiter (m/w/d)
Stellen-ID: 090925/1 | Herne | Vollzeit | unbefristet
Sie entwickeln unser SAP-Team von einer umsetzungsorientierten Einheit hin zu einem prozess- und businessnahen Center of Excellence (CoE). Dabei coachen und befähigen Sie Ihre Kolleg:innen, etablieren Governance und Standards und sorgen für global konsistente End-to-End-Prozesse – in enger Zusammenarbeit mit Key-User und internationalen Implementierungspartnern.
Führung & Teamentwicklung: Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams aus internen SAP-Berater:innen; Strategie & Governance: Weiterentwicklung des SAP Target Operating Models (CoE-Ansatz), Definition von Standards für Entwicklung und Betrieb, Rollen & Verantwortlichkeiten, Quality Gates und Templates.
Portfolio- & Projektmanagement: Planung und Umsetzung des SAP-Projektportfolios (Budget, Zeit, Scope, Risiken) unter Einsatz von PM-Standards und Templates; S/4HANA-Transition: Planung, Vorbereitung und Durchführung der Migration auf SAP S/4HANA inkl. Daten- & Cutover-Planung, Stabilisierung und Hypercare.
Globaler Rollout & Partnersteuerung: Koordination internationaler Rollouts, Steuerung externer Partner (u. a. Offshore), Sicherstellung von Qualität, Security & Compliance.
Key-User-Modell & Adoption: Aufbau und Weiterentwicklung der Key-User-Community, Enablement und Change-Management; Erfahrung: Mindestens 7 Jahre im SAP-Umfeld, davon mindestens 3 Jahre in leitender Funktion (Team-, Teilprojekt- oder Projektleitung).
Projektmanagement: Nachweisbare Erfahrung in klassischem und agilem PM (Roadmaps, Budget- & Risikosteuerung, Meilensteine, Stakeholder-Management); SAP-Expertise (Logistik-Fokus): Fundiertes Wissen in MM/SD/PP sowie WM/EWM/CS; Sprachen: Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift. Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Jubiläumsgeld und Sonderurlaub
Sehr gute Einarbeitung, flache Hierarchien
Kostenloser Familienservice
Mitarbeiterevents
Mitarbeiterrabatte
Ergonomische Arbeitsplätze