Unser Angebot
Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter*innen in jedem Moment sicher fühlen. Deshalb legen wir Wert auf beständige Zusammenarbeit, gegenseitiges Vertrauen, ausgeprägten Teamgeist, sicher ausgestattete Arbeitsplätze, regelmäßige Gesundheitschecks sowie individuelle Einarbeitung und Weiterentwicklung. Mit finanziellen Extras und Zulagen sorgen wir für zusätzliche Sicherheit.
Weitere Benefits:
1. 30 Tage Urlaub
2. Finanzielle Extras wie Bereitschaftsdienst- und ggfs. Erschwerniszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Energiepreisermäßigung, Heimfahrtregelung und Kinderzulage
3. Leasing-Angebote für Mobilgeräte und Fahrräder
4. Vergünstigtes Deutschland-Ticket
5. Flexible Arbeitsmodelle wie Teilzeit
6. zu unseren vielfältigen Arbeitgeberleistungen im Überblick
Vielfältige Aufgaben
Für die EnBW Energie Baden-Württemberg AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Heizkraftwerk Stuttgart-Münster einen Teamleiter Elektrotechnik / Leittechnik (w/m/d).
7. Führung und Leitung der Fachbereiche Elektro- und Leittechnik
8. Weiterqualifizierung der Mitarbeiter durch interne und externe Maßnahmen
9. Zuständigkeit für den Betrieb und die Instandhaltung von elektro- und leittechnischen Anlagen im Fernwärmenetz Stuttgart
10. Budgetplanung und regelmäßiges Reporting an den Leiter Fernwärme
11. Projektmitarbeit und – leitung bei Fernwärme Projekten
12. Mitwirkung bei der Planung von Umbau- und Neubaumaßnahmen
13. Durchführung bzw. Koordination von Inbetriebnahmearbeiten
14. Sicherstellung der Arbeitssicherheit und den damit verbundenen Vorschriften
15. Fachliche Betreuung der betriebstechnischen Dokumentation
16. Instandhaltungsprozesse und Abläufe optimieren und verbessern
17. Störungsbeseitigung und Ursachenuntersuchung
18. Bearbeiten und Umsetzen von Behördenauflagen bzw. technischen Regelwerken
Überzeugendes Profil
19. Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich der Elektro-/Leittechnik idealerweise mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
20. Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen bzw. Teams
21. Mehrjährige Berufserfahrung in Projektierung, Inbetriebnahme und Betrieb elektro- und leitechnischer Anlagen
22. Kenntnisse der Verfahrenstechnik von Fernwärmeverteilungsanlagen und Wärmeer-zeugungsanlagen sind von Vorteil
23. Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team
24. Führerschein Klasse B