Einleitung
Vorliegende Stellenbeschreibung zielt auf eine Planung und Durchführung von Instandhaltungsarbeiten in Filialen ab. Hierbei werden verschiedene Aufgaben angegangen, um sicherzustellen, dass die technischen Komponenten der Geschäftseinheiten funktionsfähig sind.
Grundlegende Arbeitselemente
* Betreuung einer Materiallagerstätte zur sicheren Aufbewahrung und Abrechnung aller Inventare.
* Durchführung von Sicherheits-Checks zur Einhaltung gesetzlicher Richtlinien und Regularien.
* Regelmäßige Überprüfung technischer Geräte und Systeme für Frühwarnsysteme.
* Auftragsvergabe an externe Dienstleister bei Bedarf.
Anforderungen und Qualifikationen
* Abschluss einer technischen Ausbildung (Elektroniker, Industriemechaniker usw.) oder handwerkliche Ausbildung.
* Mehrfachjährige Berufserfahrung als Elektriker oder Kältebauer ist wünschenswert.
* Zuverlässigkeit, Eigenmotivation und Flexibilität mit hohem Lernwillen.
* Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie guter Führerschein.
Zugrunde liegende Leistungen und Anreize
* Übertariflicher Mindestlohn und Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
* Bezahlte Überstunden durch minutengenaue Zeiterfassung.
* Nebenversicherung und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
* Weitere Zusatzleistungen nach Tarifvereinbarung.
Umfang reichendes Arbeitsumfeld
Modern ausgestattetes Arbeitsgebäude, vielfältige Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zu Hause.
Unser Unternehmen legt Wert darauf, dass sich ein Einstieg lohnt; mit attraktiven Leistungen und einer Unternehmenskultur, die sich für Vielfalt und Transparenz im Gehaltsetat entscheidet.