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Stellvertretende leitung

Tornesch
WABE e.V.
Leiter
Inserat online seit: 22 Oktober
Beschreibung

Ihre Perspektiven - Unsere Aufgaben

In unserer WABE-Kita Weltenbummler in Tornesch sind wir in der ganzen Welt zu Hause. Durchdachte Bewegungslandschaften, ein verbindlicher Tagesablauf und klare Strukturen unterstützen das soziale Miteinander und geben den 100 Kindern Vertrauen und Sicherheit.

Sie haben Lust, auf den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Laufbahn und freuen sich auf die Chance, unsere WABE-Kita Weltenbummler und das Team mit zu leiten und Verantwortung zu übernehmen. Außerdem unterstützen Sie das Team als Erzieher*in im Krippen-Bereich.

1. Sie übernehmen die stellvertretende Leitung der Einrichtung, unterstützen bei den administrativen Aufgaben des Kitalltags und übernehmen aktiv die Bildung und Betreuung unserer Kinder.
2. Gemeinsam mit der Leitungskraft arbeiten Sie eng mit Behörden zusammen. Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern ist uns darüber hinaus sehr wichtig.
3. Die „Offene Pädagogik der Achtsamkeit“ ist Grundpfeiler unserer Arbeit und fußt auf unseren zentralen Leitbildern zur Partizipation und Kind-Orientierung. Auf dieser Grundlage leben wir ein lebendiges und konstruktives Miteinander - in der fachlichen Kommunikation im Team sowie in der Begegnung mit den Kindern. Wir entwickeln uns und unser Konzept im Austausch mit dem Team kontinuierlich weiter. Hier freuen wir uns auf Ihre Tatkraft.


Ihr Können - Unsere Erwartungen

4. Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in ist zwingend erforderlich. Eine Fortbildung zur Kita-Fachwirt *in ist erwünscht, setzen wir aber nicht voraus. Eine mehrjährige Berufspraxis im Bereich Kindertagestätten ist erforderlich
5. Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit und Flexibilität, sowie Reflexionsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
6. Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
7. Kenntnisse, Erfahrungen oder Interesse im Bereich der Offenen Pädagogik der Achtsamkeit runden Ihr Profil ab.


Ihre Benefits – Unser Können

30 Urlaubstage pro Jahr

Individueller Schwerpunkt

entlang der verschiedenen Bildungsbereiche

Zusätzliche Erholungstage

Zuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket)

Attraktive Vergütung

Externe Rabatte bei Corporate Benefits

Coaching

und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage

Events

Firmenhandy

Kinderbetreuung

Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids

abwechslungsreiches, hochmodernes Arbeitsumfeld

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

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