Senior People & Culture Partner:in (m/w/d)
Strabag Property & Facility Services GmbH
~ Vollzeit
Senior People & Culture Partner:in (m/w/d)
Abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder Vergleichbares), idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als HR-Partner:in, idealerweise in einem Konzernumfeld der Immobilienwirtschaft oder Dienstleistungsunternehmen mit technischem Hintergrund
Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse
Erfahrung in der Unterstützung und Beratung bei strategischen Veränderungsprozessen sowie der Moderation von Workshops
Strategische Steuerung der People & Culture (P&C) Prozesse in den internationalen Organisationseinheiten der STRABAG PFS
Ansprechpartner:in für Führungskräfte sowie fachliche Führung und Weiterentwicklung der P&C Partner:innen
Sicherstellung der Umsetzung strategischer P&C Projekte in enger Zusammenarbeit mit der zentralen Konzerneinheit P&C DEV
Begleitung von Veränderungsprozessen und aktive Mitgestaltung der Unternehmenskultur
Besetzung von Management-/Führungspositionen und Erstellung/Überwachung von Entwicklungsplänen
Mitarbeit an M&A-Projekten der STRABAG PFS
Spannende Projekt und Gestaltungsspielraum
~ Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag
~38-Stunde Woche und 30 Urlaubstage
~ Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
~ Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
~ Einarbeitung über Patenmodell und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
~ Umfangreiche Corporate Benefits, gemeinsame Firmenevents und ein gutes Betriebsklima
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
kostenlose Getränke
wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents