Leitung des Bereichs Organisation">Ihre neue Stelle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Wir suchen eine engagierte und kompetente Persönlichkeit als stellvertretende Leitung des Bereichs Organisation (m/w/d).">Der Bereich Organisation umfasst die Hauptverwaltung, die IT, die Personalverwaltung sowie die Sozialverwaltung. Sie unterstützen die Leitung bei der strategischen und operativen Steuerung dieser zentralen Verwaltungsbereiche und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse bei.">Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:">Steuerung und Weiterentwicklung unterstellter Bereiche gemeinsam mit der Fachbereichsleitung.">Sicherstellung effizienter Verwaltungsabläufe sowie deren kontinuierliche Optimierung.">Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte.">Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden innerhalb des Bereichs.">Übernahme von Vertretungsaufgaben der Bereichsleitung.">Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern.">">Wir erwarten von Ihnen:">Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fach.">Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung, idealerweise in einer Leitungs- oder Stellvertreterfunktion.">Fundierte Kenntnisse in Bereichen der Personalverwaltung, EDV, Sozialverwaltung und/oder allgemeiner Verwaltungsprozesse.">Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.">Strategisches Denken und organisatorisches Geschick.">Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.">">Wir bieten:">Uneingeschränkte Möglichkeiten zum Gestalten Ihrer Arbeit.">Betriebliches Gesundheitsmanagement.">Rahmenbedingungen für ein erfolgreiches Projekt.">Fortschrittliche Ausbildungsmöglichkeiten.">Flexibler Arbeitsplatz.">">Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA). "),