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Personalreferent*in (m/w/d) im homeoffice

Darmstadt
Böttcher Gartenbau
Personalreferent
Inserat online seit: 15 Juni
Beschreibung

Personalreferent (m/w/d)15.06.2026 Böttcher Gartenbau Bürstadt zwischen Darmstadt und Mannheim
Personalreferent (m/w/d)
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Personalreferent (m/w/d)
15.06.2026, Böttcher Gartenbau
Personalreferent (m/w/d)
Frische Kräuter, Fertigrasen - Ihre Zukunft im nachhaltigen Anbau!«
Da wir unsere Kunden ganzjährig mit qualitativ hochwertigen, frischen Schnittkräutern versorgen, kaufen wir die Kräuter in den Wintermonaten größtenteils bei ausgesuchten Partnerbetrieben in südlichen Anbauländern zu.
Nachhaltigkeit, Teamgeist und langfristige Zusammenarbeit sind zentrale Werte unseres Unternehmens.
Personalverwaltung feste Mitarbeitende
Sie betreuen eigenständig unsere festen Mitarbeitenden, von der Pflege der Personalakten über An- und Abmeldungen bis zur laufenden Datenpflege (z. B. Urlaube, Abwesenheiten). Recruiting und Bewerbermanagement
Vertragswesen und HR-Dokumente
Sie erstellen und bereiten Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse vor und stellen in Abstimmung mit der Personalleitung eine vollständige und strukturierte Dokumentation sicher.
Onboarding, Schulungen und Personalentwicklung
Sie organisieren Onboardings, koordinieren und dokumentieren Schulungen und arbeiten dabei eng mit der Personalleitung sowie internen Schnittstellen (z. B. Führungskräften der Fachabteilungen und unserem Qualitätsmanagement) zusammen.
Administration, Teamarbeit und Digitalisierung
Sie unterstützen im Bereich der Saisonarbeitskräfte, übernehmen feste Aufgaben im Team, wie die Vorbereitung und Dokumentation der Personalmeetings und treiben die Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse und Systeme aktiv voran.
Wenn Sie gerne im Personalbereich arbeiten, Teamarbeit schätzen und die Personalleitung im Alltag aktiv unterstützen und Verantwortung für eigene Themen übernehmen möchten, freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Personalmanagement, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung) oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug
Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen, familiengeführten Unternehmen
Eine attraktive und faire Vergütung
Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Attraktive Zusatzleistungen, abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse

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