Die Hansestadt Rostock ist eine lebendige und kinderfreundliche Hafenstadt an der Ostsee. Die Universitätsmedizin Rostock ist der Maximalversorger für die Region Rostock, einer Wachstumsregion mit großem Potenzial.
Qualifikationen, Fähigkeiten und alle relevanten Erfahrungen, die für diese Stelle erforderlich sind, finden Sie in der vollständigen Beschreibung unten.
Die Universitätsmedizin Rostock ist der Maximalversorger in der Spitzenmedizin für die Region Mecklenburg-Vorpommern. Sie hat rund 1.200 Betten und 160 tagesklinische Plätze, betreut jährlich rund 45.000 stationäre und 170.000 ambulante Patienten und beschäftigt über 5.600 Mitarbeiter.
In der Forschung werden neuartige Technologien und Therapieansätze in enger Kooperation mit wissenschaftlichen Einrichtungen entwickelt. Die Studiengänge Humanmedizin, Zahnmedizin, Medizinische Biotechnologie, Hebammenwissenschaft und Intensivpflege mit rund 2.400 Studenten sind ein fester Bestandteil der Universitätsmedizin Rostock.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche), unbefristet und vergütet nach dem TV-L (EG 15), einen
Geschäftsbereichsleiter (w/m/d) für das Finanz- und Rechnungswesen
* Ausschreibung Nr. 256 N/2025
Ihre Aufgaben
* Die selbstständige Führung und Organisation des Geschäftsbereiches
* Verantwortlichkeit für das gesamte Finanz- und Liquiditätsmanagement des Unternehmens und der Tochtergesellschaften
* Verantwortlichkeit für die Erstellung der Monatsabschlüsse, der Jahresabschlüsse und Mitwirkung an den Finanz- und Wirtschaftsplänen
* Organisation der gesamten Buchhaltung, Statistiken und der betrieblichen Steuern
* Organisation des Zahlungsverkehrs und des Forderungsmanagements
* Organisation und selbstständige Bearbeitung der Drittmittelverwaltung im Rahmen des Geschäftsbereichs
* Erster Ansprechpartner in der UMR für den Geschäftsbereich Finanzen
* Die Konzeption und Weiterentwicklung betriebswirtschaftlicher Steuerungs- und Planungssysteme
* Sie berichten direkt an den Kaufmännischen Vorstand und sind fachlich auch für unsere Tochtergesellschaften und Beteiligungen zuständig
* Sämtliche Aufgaben gelten nicht nur für die UMR, sondern auch für deren Tochtergesellschaften
Das zeichnet Sie aus
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Abschluss als Bilanzbuchhalter mit langjähriger Erfahrung
Mehrjährige fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen von Krankenhäusern oder krankenhausaffinen WP-Gesellschaften, gerne als Prüfungsleiter
Umfassende Kenntnisse des Krankenhausfinanzierungsrechts sowie des Finanzsystems der öffentlichen Hand (Besteuerung von Hochschuleinrichtungen, Landeshaushaltsordnung)
Kenntnisse im Steuerrecht und in der digitalen Rechnungsverarbeitung
Kenntnisse im Bereich SAP S/4 Hana, idealerweise Begleitung von Transformationsprozessen
Belastbarkeit, Eigeninitiative, aktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden Fragestellungen
Die Fähigkeit zu analytischem Denken
Soziale Kompetenz
Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kooperationsvermögen
Direkte Mitwirkung an Themen der Unternehmensführung und -gestaltung
* Teilhabe an der Weiterentwicklung der Unternehmensstrukturen
* Einen weitreichenden Gestaltungsraum im Fachgebiet
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Betriebliche Altersvorsorge in der VBL
* Vergünstigtes Jobticket (AG-Zuschuss) für den öffentlichen Nahverkehr
* Firmenkonditionen in Rostocker Fitnessstudios, bei ausgewählten Veranstaltungen sowie in ausgewählten Apotheken
* Zugang zum Universitätssport
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Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind an der Universitätsmedizin Rostock Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Masern-Immunitätsnachweis: Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund gesetzlicher Regelungen nur Bewerber:innen einstellen können, die über eine Immunität gegen Masern verfügen. Der entsprechende Nachweis muss von Ihnen vorgelegt werden.
Schwerbehinderte Bewerber werden bei der Stellenbesetzung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Mit der Bewerbung entstehende Kosten können nicht übernommen werden.