Wir suchen Sie als
Schweißfachingenieur / Verantwortliche Schweißaufsichtsperson (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
* Sicherstellung der Normeinhaltung nach DIN EN ISO 3834 sowie der internen Werksvorgaben
* Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards und Dokumentation der Qualitätsprüfungen
* Überwachung der Schweißarbeiten sowie Sicherstellung der Einhaltung der schweißtechnischen Vorgaben (WPS, WPQR)
* Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Schweißanweisungen
* Unterstützung bei schweißtechnischen und qualitätsrelevanten Fragestellungen im Bereich Konstruktion und Einkauf
* Mitwirkung bei der Erarbeitung und späteren Einhaltung von Vorgaben zur produktionsgerechten Konstruktion von Schweißbaugruppen
* Durchführung von Lieferantenaudits hinsichtlich der Einhaltung schweißtechnischer Vorgaben
* Abnahme von Schweißproben
* Beaufsichtigung von Schulungsmaßnahmen sowie Schweißer- und Verfahrensprüfungen
* Sichtprüfung der geschweißten Baugruppen sowie Überwachung der Einhaltung des Arbeitsschutzes
* Überwachung von Verfahrens- und Handfertigkeitsprüfungen
Ihr Profil:
* Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit Schwerpunkt Schweißtechnik oder ein entsprechendes technisches Studium
* Zusatzausbildung zum Schweißfachingenieur sowie Qualifikation VT 2 nach DIN EN ISO 9712
* Umfassende Kenntnisse in Schweißtechnologien, nationalen Regelwerken und der Qualifizierung von Schweißverfahren nach Norm
* Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Schweißaufsichtsperson
* Hohes berufsethisches Verständnis sowie ausgeprägtes Regelwerks- und Prozessbewusstsein
* Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten sowie Mitarbeitende anzuleiten und zu unterstützen
* Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
* Gute organisatorische Fähigkeiten und ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft
Ihre Vorteile bei uns:
* Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus
* Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
* Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (je nach Tätigkeit)
* Weitere Corporate Benefits, wie z.B. Fahrradleasing, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitnessprogramm, Mitarbeiterrabatte
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