Wohnbereichsleitung - Herausforderung und Zukunft
Wir suchen eine Persönlichkeit, die den Fokus auf das Wohlbefinden von Mitarbeitenden und Kunden legt. Ein Teammitglied, das Beziehungskultur und ein positives Miteinander schätzt.
Pflege und Aktivierung gehören bei uns zusammen. Wir gestalten Tage voller Sinn und Freude für unsere Seniorinnen und Senioren.
Unser Ziel ist es, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
* Gehalt nach eigenem Tarifvertrag
* Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
* 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
* Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
* Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen
Besondere Anforderungen
* Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
* Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege
* Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert
* Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
* Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern
Vorteile
* Mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine positive Atmosphäre und Versorgung zu schaffen
* Förderung der Lebenszufriedenheit der Kund*innen durch eine aktivierende Betreuung und Pflege
* Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden
* Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung
* Planung und Sicherstellung des Dienstplanes
* Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern