Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT Bereich Fundierte Erfahrung: Langjährige Expertise im Bereich Cloud Identity (Entra ID) und klassischem Active Directory Management Tiefes Protokoll-Know-how: Sicherer Umgang mit modernen Identitätsprotokollen wie OAuth 2.0, OpenID Connect und SAML 2.0 sowie Kerberos/LDAP Security Mindset: Umfassende Kenntnisse in der Absicherung hybrider Umgebungen (z. B. Tiering-Modelle, Schutz vor lateralen Bewegungen) Schnittstellen-Wissen: Erfahrung in der Konfiguration von Synchronisations-Tools wie Entra Connect oder Cloud Sync PKI-Expertise: Praktische Erfahrung in der Verwaltung von Zertifikatsdiensten, Sperrlisten (CRL) und Enrollment-Verfahren wie SCEP oder NDES Analytische Stärke: Die Fähigkeit, komplexe IAM-Architekturen zu dokumentieren und als technischer Mentor für Junior-Kollegen zu agieren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Begeisterung für die Mitgestaltung im Rahmen einer IT Transformation Responsibilities: Architektur & Strategie: Design, Weiterentwicklung und Betrieb einer sicheren Hybrid-Identity-Infrastruktur basierend auf Microsoft Entra ID und Active Directory Access Management & Apps: Zentrale Verwaltung und Absicherung von Enterprise Applications, inklusive Konfiguration von SSO (SAML/OIDC) und Überwachung von App-Berechtigungen Cloud Security: Implementierung und Härtung von Zugriffsberechtigungen mittels Conditional Access, MFA (FIDO2) sowie Privileged Identity Management (PIM) PKI-Betrieb: Verantwortung für den Lebenszyklus von Zertifikaten sowie den Betrieb und die Absicherung der Microsoft PKI-Infrastruktur (ADCS) Identity Protection: Proaktive Absicherung von Identitäten und Workloads sowie Anbindung an Sicherheitslösungen zur Bedrohungserkennung Technologies: Active Directory Cloud IAM LDAP OAuth OpenID SAML Security DevOps More: Wir sind die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf und stehen als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Unsere Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Strategie. Wir übernehmen Verantwortung in einer sich verändernden Welt. An unseren Standorten bieten wir Mitarbeitererfolgsbeteiligung, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten sowie individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten. last updated 12 week of 2026