Die Ev. Kindertagesstätte Hademarschen „Kirchenmäuse“ sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kitaassistenz(m/w/d)mit qualifizierten Pflegefachkenntnissen. Die Stelle umfasst 20,0 Wochenstunden und ist befristet bis zum 30.11.2026. Die Kitaassistenz begleitet eines unserer Elementarkinder mit besonderem Pflege- und Unterstützungsbedarf im Gruppenalltag. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche vom 13. März 2023; mit der Entgeltgruppe K 2.
Nähere Informationen zur Kita erhalten Sie hier: Hademarschen "Kirchenmäuse" | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde
1. Ev. Kindertagesstätte Hademarschen "Kirchenmäuse"
2. nächstmöglichen Zeitpunkt
3. Teilzeit
4. befristet
5. 2.608,00 bis 3.054,00 EUR brutto pro Jahr
Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden
> Guter Zusammenhalt
Die Gemeinschaft wird durch interne unterschiedlichste Veranstaltungen und Events gefördert, die den Zusammenhalt im Team stärken. Geistliche Impulse bieten Raum für Besinnung. Diese Gemeinschaft ist Ausdruck unserer evangelischen Identität.
> Weiterentwicklung
Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an.
30 Urlaubstage
Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Betriebsärztin/ Betriebsarzt
Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.
Fahrrad/ E-Bike Zuschuss
Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.
Gesundheitsförderung
Sport- und Fitnessprogramme, Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Freistellungsregelungen und finanzielle Leistungen für unsere Mitarbeitenden.
Weihnachtsgeld
Im November erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
Urlaubsgeld
Im Juni erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.
6. Ein engagiertes und motiviertes Team
7. Geregelte Arbeitszeiten inklusive Verfügungszeit
8. Moderne, technische Ausstattung (ein iPad pro Gruppe)
9. Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung
10. Ein Träger von 19 Kindertagesstätten mit Sitz in Eckernförde
11. Begleitung durch interne Fachberatungen
12. Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen
13. Trägerinterne Fortbildungsmöglichkeiten
14. Fortlaufende Weiterentwicklung durch Qualitätsmanagementsystem
15. Sollten Sie ein Kind im Vorschulalter haben, so können wir Ihnen laut Kriterien der Platzvergabe vorrangig einen Betreuungsplatz für Ihr Kind anbieten
16. Leasing von E-Bikes
17. Ein gelebtes Kinderschutzkonzept
18. Zuschuss zum selektiven Gehörschutz
19. Sport- und Fitnessangebot (Hansefit)
20. Mitarbeitendenrabatte
21. Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif mit tariflicher Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie TageEingruppierung unter Berücksichtigung der beruflichen Erfahrung86 % SonderzahlungenZusätzliche Altersvorsorge durch VBL
Weiterhin sind wir zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung Gütesiegel Familienorientierung | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde ().
Wen wir brauchen
Wir wünschen uns
22. Freude an vielfältigen Begegnungen mit Groß und Klein
23. Eine partizipative und inklusive Haltung in der Gestaltung der pädagogischen Arbeit
24. Spaß an religionspädagogischen Themen
25. Engagement in der Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Kita
26. Flexibilität und Zuverlässigkeit
27. Interesse an Fort- und Weiterbildung
28. Lust auf Zusammenarbeit im Team
29. Die bestehende Mitgliedschaft oder die Bereitschaft zum Eintritt in die Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland oder in eine Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland bzw. einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist
Unsere Erwartungen
30. Erfahrung im Umgang mit Kindern
31. Ein christliches Menschenbild
Wir sind eine Einrichtung der Ev.-Lutherischen Kirche. Der Grund und das Fundament unserer Arbeit ist der christliche Glaube. Mit Gott groß werden bedeutet für uns christliche Werte zu erfahren und Traditionen zu leben. Die religionspädagogische Arbeit ist ein integrierter Schwerpunkt unseres täglichen Miteinanders. Wir helfen, lernen und unterstützen einander. Unser Umgang miteinander ist geprägt durch Wertschätzung und Akzeptanz, Vertrauen und Aufgeschlossenheit.
Was sonst noch wichtig ist
Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich werden, können keine Umzugskosten erstattet werden.
Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerberbutton oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.12.2025 an den Fachbereich Kindertagesstättenarbeit im Zentrum für Kirchliche Dienste mit den üblichen Unterlagen; Schleswiger Straße 33; 24340 Eckernförde oder per E-Mail an @ .
Für Auskünfte steht Ihnen die Kitaleitung Herr Borgmann unter der Telefonnummer 04872-2335 gern zur Verfügung.
Ihre Ansprechperson:
Vivien Stark
Managementassistenz
Tel: 04351-4849371
Diesen Job teilen:
Ein Angebot von: Nordkirche
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf .
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