Unser Jobangebot
Wir denken Pflege neu und gehen innovativen Wegen. Bei uns gilt: Empathie statt Bürokratie.
Ihre Rolle
* Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter
* Mitarbeit auf dem Wohnbereich
Ihre Verantwortung
* Sicherstellung der Kompetenzvermittlung für unsere Auszubildenden
* Kontaktpflege zur Pflegeschule und externen Kooperationspartnern
Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Sicherung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements sowie die Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen. Wir erwarten von Ihnen ein ausgeprägtes Organisationstalent, Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz sowie ein kompetentes Auftreten im Umgang mit Bewohnern, Mitarbeitern und Angehörigen.
Ihre Voraussetzungen
* Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
* Weiterbildung zur Praxisanleiter
* Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office)
Warum wir Sie wollen
* Planung und Begleitung einer erfolgreichen Einarbeitung
* Gesamtverantwortung für die praktische Ausbildung