Über das Unternehmen
1. Ein regionales Kreditinstitut im Süden Brandenburgs mit über 300 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von rund 2,3 Milliarden Euro. Es bietet sichere, moderne Arbeitsplätze, betreibt ein dichtes Filialnetz und engagiert sich nachhaltig für Umwelt, Bildung, Soziales, Sport und Kultur.
Aufgaben
2. Planung und Umsetzung von Vertriebsaktionen
3. Analyse von Marktchancen und Entwicklung neuer Ideen für den Vertrieb
4. Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
5. Zusammenarbeit mit Führungskräften und Partnern
6. Koordination von Themen zwischen verschiedenen Abteilungen
7. Einführung und Verbesserung von Vertriebsprodukten und digitalen Tools
8. Beobachtung von Markt und Wettbewerb
9. Organisation von Schulungen und Workshops für Mitarbeitende
10. Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen
Profil
11. Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
12. Erfahrung im Vertrieb oder in der Vertriebssteuerung eines Finanzinstituts
13. Analytisches Denkvermögen und Gespür für Markt- und Kundenpotenziale
14. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit
15. Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit bankfachlichen Systeme
16. Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Präsentationsstärke
Benefits
17. Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit
18. Tarifliches Gehalt nach TVöD-S inkl. Jahressonderzahlungen und leistungsorientierter Prämien
19. Remote Work bis zu 60% möglich
20. 32 und 2 Tage Urlaub ( und arbeitsfrei)
21. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
22. Betriebliche Krankenversicherung und Gesundheitsförderung
23. Fahrradleasing, Betriebsfeste, Teamevents
24. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
25. Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen
Job ID 820460/1-de