Umfang:
Vollzeit und Teilzeit
Befristung:
unbefristet
Vergütung:
Beginn:
Sommer/Herbst 2026
Bewerbungsfrist:
bis 18.05.2026
Die Stadt Rödental sucht ab Sommer/Herbst 2026 eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit einschließlich Social Media in Vollzeit oder Teilzeit.
Die Stadt Rödental ist eine kreisangehörige Stadt mit knapp 13.000 Einwohnern im Landkreis Coburg.
Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit einschließlich Social Media
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
* Betreuung und Pflege der städtischen Website und Social-Media-Kanäle
(z. B. Instagram, Facebook)
* Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppengerechten Text-, Bild-
und Videobeiträgen
* Verfassen von Pressemitteilungen, Meldungen und Beiträgen für Website
und Amtsblatt
* Unterstützung bei der Medienarbeit sowie bei Medienanfragen
* Mitarbeit bei der Vorbereitung und Begleitung von Presseterminen
und Aktionen
* Planung und Durchführung städtischer Veranstaltungen
* Vertretung Büroleitung Bürgermeister
Unsere Anforderungen an Sie:
* abgeschlossene Ausbildung im Bereich Verwaltung, Medien, Kommunikation,
Marketing oder einer vergleichbaren Qualifikation
* praktische Erfahrungen in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit oder
im Social-Media-Bereich wünschenswert
* sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit und
sichere Rechtschreibung
* sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
* Kenntnisse in Bildbearbeitung von Vorteil
* Kreativität, Organisationsgeschick und eigenständige Arbeitsweise
* Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
* Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z.B. bei Veranstaltungen)
Wir bieten Ihnen:
* eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einer modernen Stadtverwaltung
* ein kollegiales Arbeitsumfeld
* flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vergütung nach TVöD
* die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Zusatzversorgung)
* Jobrad
Nutzen Sie bitte für ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) unser
Bewerberportal bis 18. Mai 2026.
Für Fragen zur Bewerbung steht Ihnen Herr Schreiegg (Telefon 09563/9613) gerne zur Verfügung.