Aufgaben
* Du übernimmst die disziplinarische Führung von ca. 8 bis 10 Mitarbeitern (Product Owner, Requirements Engineer)
* Du gewährleistest die kontinuierliche und qualitative Verbesserung unserer Produkte
* Du sicherst und arbeitest kontinuierlich mit deinem Team an einer effizienten und effektiven Arbeitsweise, führst Retrospektiven durch und verfolgst kontinuierlich Verbesserungsmaßnahmen
* Du leitest gemeinsam aus den Unternehmens- und Abteilungszielen Mitarbeiter- bzw. Teamziele ab und setzt diese mit um
* Du förderst den Aufbau sowie die Weiterentwicklung von Fach- und Methodenkompetenz deiner Mitarbeitenden, durch Coaching und 1 1 Gesprächen
* Du setzt Impulse, lieferst Ideen, entwickelst Strategien und treibst gemeinsam im Team die Weiterentwicklung der Organisation voran
* Du unterstützt mit deinem fachlichen Wissen bei Eskalationen und führst Wissensträger zusammen
* Du erleichterst die Kommunikation mit anderen Teams und Abteilungen, um Missverständnisse auszuräumen und arbeitest aktiv an einer gemeinsamen Arbeitsweise
* Du übernimmst Prozessverantwortung und bist für die kontinuierliche Verbesserung verantwortlich
Qualifikationen
* Du kannst auf eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der agilen Softwareentwicklung sowie der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitenden verweisen
* Du bringst eine hohe Affinität zu komplexen Softwareprodukten und Kenntnisse über Aufbau und Funktion mit
* Du verfügst über ein Studium oder eine Berufsausbildung im technischen bzw. IT Bereich
* Du bist Teamplayer mit der Fähigkeit Teams zu motivieren, zu inspirieren und diese bei der Umsetzung von Zielen zu unterstützen
* Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Ergebnisorientierung, sowie Reisebereitschaft aus
* Dein Profil runden ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, ein souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick, sowie Zuverlässigkeit, Pragmatismus und Termintreue sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse ab
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Am besten bewertest du dich online mit der Kennziffer 13013. Bei Fragen kannst du dich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Sebastian Langwald wenden.
Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf deine Bewerbung.
Recruiting-Kontakt recruiting.ipoque@rohde-schwarz.com
Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität. ipoque – A Rohde & Schwarz Company ist ein globaler Marktführer in der IP-Netzwerkanalyse. Durch unsere fundierte Expertise in der IP-Netzwerkanalyse gewinnen unsere Kunden aus IP-Daten handlungsrelevante Erkenntnisse. Verstärke unsere Tochtergesellschaft ipoque GmbH - a Rohde & Schwarz Company in Leipzig oder Haiger (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
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