Stellenbeschreibung
Du übernimmst die gesamte Bandbreite der administrativen und operativen Personalarbeit – eigenverantwortlich
und mit Handlungsfreiheit. Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-Fragen, verwaltest sämtliche
Personalinformationen, erstellst Verträge und Bescheinigungen, kümmerst dich um die vorbereitende
Lohnabrechnung und lieferst regelmäßige HR-Reports an die Konzernzentrale. Darüber hinaus begleitest du den
gesamten Recruiting-Prozess inhaltlich wie organisatorisch. Du identifizierst geeignete Recruiting-Kanäle und
entwickelst zusätzliche Maßnahmen zur Gewinnung von Produktionsmitarbeitenden. Bei sensiblen Gesprächen bist du an der Seite der Führungskräfte; neue Mitarbeitende begleitest du persönlich durch das Onboarding.
Dein Aufgabenfeld ist breit, dein Einfluss real – und kein Tag sieht zweimal gleich aus.
Qualifikationen
Du hast eine Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug. Entscheidend ist aber deine praktische Erfahrung.
Mehrere Jahre in einer Personalabteilung, operative HR-Arbeit, Arbeitsrecht, vorbereitende Payroll – du brauchst
niemanden, der dir jeden Schritt erklärt. Du bist Ansprechpartner:in – und das mit Überzeugung. Genauso wichtig:
Du gehst auf Menschen zu, hörst zu, bleibst in heiklen Situationen ruhig und kommunizierst klar. Du arbeitest
strukturiert, denkst pragmatisch und hast kein Problem damit, morgens eine Konzernauswertung zu liefern und
nachmittags einem neuen Kollegen seinen ersten Tag unvergesslich zu machen.
Zusätzliche Informationen
Neben kostenlosem Obst, Wasser und Kaffee bieten wir Ihnen:
1. Aktiven Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
2. Ein kollegiales Miteinander in einem motivierten und freundlichen Team
3. Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
4. Abwechslungsreicher Arbeitsplatz
5. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
6. Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
7. Vergünstigtes Essensangebot
8. Firmenfeiern wie Sommerfest oder Weihnachtsfeier
9. Weitere Vorteile (Corporate Benefit Programm, Gesundheitsmanagement, etc.)
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
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