Wir freuen uns, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Team willkommen zu heißen - in Teil- oder Vollzeit mit bis zu 39 Stunden/Woche.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege o. ä.) ist erforderlich.
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
Was Sie bei uns bekommen:
Ihre zukünftiges Team schätzt im Alltag unsere 5-Tage-Woche und den geregelten Dienstplan. Ein eingespieltes Team mit langjähriger Betriebszugehörigkeit sorgt für Stabilität und heißt neue Kolleg*innen mit frischem Wind herzlich willkommen.
Wir sind eine familiäre und familienfreundliche Einrichtung mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre
Eine attraktive Vergütung nach dem TVÖD 3.900 € - 4.500 € zzgl. Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge
30 Urlaubstage, weil uns Ihre Work-Life-Balance wichtig ist
Dank geregeltem Dienstplan und 5-Tage-Woche erleben Sie Verlässlichkeit und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Moderner Arbeitsplatz und Offenheit für weitere Digitalisierung in der Pflege
Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV (Bushaltestelle vor der Tür), Unterstützung des Jobtickets und des Bike-Leasings
Zur Förderung Ihrer Gesundheit und in Krisensituationen bieten wir eine anonyme, externe Mitarbeitendenberatung
Zahlreiche Vergünstigungen durch DRK-Mitarbeitendenvorteile
Wir fördern die Fort- und Weiterbildung aller Mitarbeitenden
Was Sie bei uns erwartet:
Individuelle Pflege mit Zeit und Empathie für unsere Bewohner*innen
Abwechslungsreiche Aufgaben: Von der Grundpflege über die Medikamentenausgabe bis hin zur digitalen Pflegedokumentation und dem Kontakt mit Angehörigen, Ärztinnen und Kolleginnen
Sichere Qualität: Sie setzen pflegerische Standards verantwortungsvoll um und gestalten sie mit
Ein wertschätzendes Team, das neue Kolleg*innen herzlich aufnimmt und Ihnen eine strukturierte Einarbeitung bietet
Was Sie mitbringen:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege o. ä.)
Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren, kranken oder dementen Bewohner*innen
Eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit
Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
Unser einfacher Bewerbungsprozess in 5 Schritten
Schritt 1: Schnell und einfach bewerben – mit oder ohne Lebenslauf
Schritt 2: Wir nehmen Kontakt mit Ihnen auf und klären, ob weitere Unterlagen benötigt werden
Schritt 3: In einem persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen
Schritt 4: Es passt für beide Seiten – Sie erhalten ein Vertragsangebot
Schritt 5: Nach der Unterzeichnung starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für Ihren ersten Arbeitstag
Unser DRK-Seniorenzentrum im idyllischen Lübeck-Israelsdorf ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung mit familiärer Atmosphäre. In zwei überschaubaren Wohnbereichen leben jeweils 35 Bewohner*innen, die von rund 67 engagierten Mitarbeitenden gepflegt und betreut werden. Die ruhige Lage mit angrenzendem Park und direkter Bushaltestelle schafft einen attraktiven Lebens- und Arbeitsort.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl die Bewohnenden als auch unsere Mitarbeitenden. xniyctf Deshalb investieren wir in moderne Pflegehilfsmittel, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und eine wohlwollende sowie professionelle Arbeitsumgebung. Wir arbeiten ausschließlich mit fest angestellten Mitarbeitenden – Leih- oder Zeitarbeitskräfte setzen wir nicht ein.