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Breakfast manager / frühstücksleitung (m/w/d/k.a.)

Rottach-Egern
Festanstellung
Althoff Hotels
Manager
Inserat online seit: 5 Juli
Beschreibung

Your Personality:

1. Sie sind Frühaufsteher aus Leidenschaft? Dann starten Sie mit uns den Tag auf höchstem Niveau!
2. Ihr herzlicher Empfang am Morgen bereitet unseren Gästen den perfekten Start in den Tag
3. Auch wenn’s am Buffet heiß hergeht und mal wieder alle Gäste gleichzeitig frühstücken möchten, behalten Sie souverän den Überblick und ein Lächeln auf den Lippen
4. Ihr Blick fürs Detail sorgt dafür, dass kein Brötchen schief liegt und kein Gästewunsch unerfüllt bleibt
5. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie und konnten bereits Erfahrung in einer Führungsposition im Frühstücks- oder F&B-Bereich eines gehobenen Hauses sammeln



Your Passion:

6. Mit Ihrer Leidenschaft für Gastfreundschaft und Qualität zaubern Sie unseren Gästen schon am Morgen ein Lächeln ins Gesicht
7. Sie führen und motivieren Ihr Frühstücksteam mit Herz, Verstand und Fingerspitzengefühl
8. Sie unterstützen das Team bei allen anfallenden Aufgaben tatkräftig und sorgen für geschmeidige Abläufe im Frühstücksservice
9. Sie gewährleisten reibungslose Abläufe, von der Warenbestellung bis zur Dienstplangestaltung – Organisationstalent ist Ihr zweiter Vorname
10. Stillstand ist für Sie keine Option: Sie fördern Ihr Team mit regelmäßigen Schulungen und entwickeln sich selbst kontinuierlich weiter


Mitarbeiterbenefits

11. Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen
12. Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten
13. Deutschland-Ticket mit Arbeitgeberzuschuss
14. Unterstützung bei der Suche nach einer eigenen Wohnung
15. JobRad- Angebot
16. Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
17. Übertarifliche Bezahlung sowie unbefristete Arbeitsverträge
18. Betriebliches Gesundheitsmanagement
19. Kostenlose Stellung und Reinigung der Arbeitskleidung
20. Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen
21. Attraktive Arbeitszeitmodelle, individuell abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse
22. Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents
23. Ausgewogenes und gesundes Essen in unserem Team-Bistro
24. Teilnahme am Corporate Benefits-Programm
25. Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende

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