Erzieher / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kindertagesstätte St. Stellenumfang: Teilzeit (25-35 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Arbeitsort: Caritas Kindertagesstätte St. der Caritas Kindergarten St. In unserer Einrichtung begleiten wir Kinder liebevoll und wertschätzend auf ihrem individuellen Entwicklungsweg. Grundlage unserer pädagogischen Arbeit ist ein situationsorientierter Ansatz, bei dem die Interessen und Bedürfnisse der Kinder im Mittelpunkt stehen.
Gemeinschaft, Partizipation und das Erleben von Natur prägen unseren Alltag. Christliche Werte wie Respekt, Achtsamkeit und Nächstenliebe geben dabei Orientierung und Halt.
Unser engagiertes Team arbeitet vertrauensvoll zusammen, bringt vielfältige Stärken ein und entwickelt sich durch regelmäßigen Austausch und Fortbildungen weiter. Neue Mitarbeitende sind bei uns herzlich willkommen und werden aktiv in den Alltag eingebunden.
die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs
die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen für Kindergartenkinder
die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
die konstruktive Beziehungsgestaltung zum Kind sowie die Vermittlung des Angenommenseins und der Wertschätzung
die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
die Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz
die fachliche Qualifikation (z. B. Staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge/-in, Kindheitspädagoge/-in) mitbringen
mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung