Ihre Aufgaben:
– Planung und Koordination des Personaleinsatzes im Pflegebereich unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben
– Organisation und Ausgleich von Personalausfällen, z. B. bei Krankheit oder kurzfristigen Änderungen
– Erstellung und Pflege von Dienst- und Urlaubsplänen in Abstimmung mit den Mitarbeitenden und der Pflegedienstleitung
– Enge Zusammenarbeit mit Pflegekräften, Leitungspersonal und externen Dienstleistern
– Unterstützung bei der Optimierung von Planungsprozessen und Personalsteuerung
Ihr Profil:
– Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder pflegerischen Bereich wünschenswert
– Erfahrung in der Dienst- oder Personalplanung, idealerweise im Gesundheits- oder Pflegewesen
– Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
– Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
– Sicherer Umgang mit gängiger Planungssoftware und MS Office
Wir bieten:
– Einen sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum
– Kollegiales Arbeitsumfeld und flache Hierarchien
– Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen
– Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
– Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Anforderungen
Wir freuen uns auf Sie!
Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Onlineformular oder senden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Mail an bewerbung[at]lavendio-pflege[dot]de ( .
Fragen richten sie bitte an kontakt[at]lavendio-pflege[dot]de.