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Bahninstandhaltungsarbeiter*innen (m/w/d) an den standorten menzingen und ettlingen

Ettlingen
Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH
Inserat online seit: 25 Juli
Beschreibung

Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) befördert mit ihren Stadtbahnen jährlich rund 46 Millionen Fahrgäste. Das Unternehmen verfügt über ein Stadtbahnnetz von mehr als Kilometern und betreibt Kilometer eigene Strecke, womit es zu den größten Eisenbahnunternehmen in Baden-Württemberg zählt. Ein zentrales Element ist das „Karlsruher Modell“, ein innovatives TramTrain-System, das innerstädtische Straßenbahnen und regionale Eisenbahnstrecken miteinander verbindet und so eine flexible Mobilität in der gesamten Region ermöglicht. Die gegründete AVG ist ein kommunales Verkehrsunternehmen und beschäftigt rund 1. Mitarbeiter*innen. Neben dem Betrieb und der Instandhaltung der Bahnen und Strecken übernimmt die AVG auch Aufgaben im Bereich Planung, Infrastruktur und Kundenservice. Durch enge Kooperation mit der Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) trägt die AVG maßgeblich zur Mobilität am Oberrhein bei. Bahninstandhaltungsarbeiter*innen (m/w/d) an den Standorten Menzingen und Ettlingen * Vollzeit * Ettlingen, Menzingen * befristet Ihre Verantwortung * Unterhaltungs-, Instandsetzungs- und Pflegearbeiten an der Bahninfrastruktur * Pflege von Grünflächen und Gehölzen * Einsätze im Winterdienst Ihr Profil * Abgeschlossene Ausbildung als Tief- und Straßen- oder Gleisbauer*in, Betonbauer*in, Garten- und Landschaftsbauer*in, Forstwirt*in, Holzbauer*in, Straßenwärter*in und andere Berufe des Baugewerbes * Gerne auch motivierte Quereinsteiger*innen * Bereitschaft zur internen Ausbildung „Grundlagen Bahnbetrieb“ und „Sakra“ * Flexibilität und Eigeninitiative * Interesse zur beruflichen Weiterbildung * Führerschein Klasse B wird vorausgesetzt Unser Angebot * Ein unbefristeter Arbeitsplatz nach Bestehen der erforderlichen Prüfungen * Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem engagierten Team mit netten Kolleginnen und Kollegen * Gutes Betriebsklima * Offene Kommunikation * Wertschätzende Führungskultur * Umfassende, systematische Einarbeitung * Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV) mit 12,6 Monatslöhnen * Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) * Leistungs- und Treueprämie (Urlaubsgeld) * Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Verkehrsmittel INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal ! Ihre Ansprechperson: Selina Lorenz Personalreferentin Recruiting Tel: /- Ansprechperson Fachabteilung: Thomas Rupp Abteilungsleiter Instandhaltung Tel: -

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