Ihre Aufgaben:
1. Eigenverantwortliche Prüfung, Erstellung und Verhandlung nationaler und internationaler Verträge
2. Rechtliche Beratung aller Unternehmensbereiche, insbesondere Einkauf, Vertrieb und IT
3. Erstellung juristischer Stellungnahmen, Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen sowie Durchführung von Gerichtsverfahren
4. Rechtliche Begleitung bei der Einführung neuer Produkte, Projekte und Geschäftsmodelle
5. Beratung bei der Einführung und Umsetzung neuer Gesetze/Verordnungen oder Gesetzesänderungen
6. Vertragliche Risikoanalyse sowie Entwicklung pragmatischer, wirtschaftlich sinnvoller Lösungen
7. Durchführung von Schulungen und Präsentation von Arbeitsergebnissen an Belegschaft und Geschäftsleitung
8. Abstimmung mit Tochtergesellschaften weltweit sowie deren rechtliche Beratung
9. Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten, Notaren, Behörden und weiteren Stakeholdern
10. Entwicklung und Pflege interner Vorlagen, Vertragsmuster und Guidelines
Das zeichnet Sie aus:
11. Volljurist (m/w/d) mit zwei erfolgreich abgeschlossenen juristischen Staatsexamina
12. Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit und Verlässlichkeit
13. Generalistische Ausrichtung mit Erfahrungen im Zivil, Handels und Vertragsrecht
14. Selbständige und pragmatische Arbeitsweise
15. Berufserfahrung in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei oder Rechtsabteilung sind wünschenswert
16. Interesse an internationalen Fragestellungen und projektbezogener Rechtsberatung
17. Freude an interdisziplinärer Arbeit
18. Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
19. Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
20. Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
Das bieten wir Ihnen:
21. Global tätiges Familienunternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur
22. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
23. 30 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr
24. Kostenlose Parkmöglichkeiten
25. Onboarding-Programm mit Patensystem
26. Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
27. Betriebsrestaurant mit Frühstück und Mittagessen zu vergünstigten Preisen
28. Individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein internes Learning-Management-System
29. Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
30. Corporate Benefits (z.B. Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits Plattform)
31. Company Events (z. B. Weihnachts- und Jubilarfeiern)
32. Betriebssport (z.B. Rücken Fit Kurs, Badminton, Volleyball, Häfele Bike Team)