Salary: 50.000 - 60.000 € per year Requirements: Dir macht es Spaß interdisziplinär im Business und IT Bereichen tätig zu sein Du liebst Herausforderungen und entwickelst daraus intelligente Lösungen Du hast eine „hands on“ Mentalität, bist ein Team-Player der sehr gerne Wissen teilt und sich immer wieder neues Wissen aneignet Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Data Engineering mittels SQL, Spark, Data Lakes, Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich Cloud Plattformen (vorzugsweise Microsoft Azure) Erfahrungen in einer der folgenden Programmiersprachen sind von Vorteil: Python, Scala, Java Erfahrung mit agilen Projekt Management Methoden wie SCRUM sind von Vorteil Responsibilities: Vorbereitung und Durchführung von Beratungsgesprächen, Workshops, Proof of Concepts, Trainings im Umfeld „Microsoft Data, BI & Analytics Services“ Daten aus verschiedenen Quellen integrieren (Streaming, APIs, Sensordaten, SQL Datenbanken, etc.) Konzeption und Implementierung von Data Lake Architekturen zur Speicherung und Analyse von Daten mittels SQL, NoSQL, Hadoop/Spark Konzeption und Implementierung von ETL/ELT Prozessen zur Verarbeitung und Veredelung der Daten Konzeption und Implementierung von Logging und Monitoring Mechanismen Projekt Manager Tätigkeiten - Aufwandsschätzungen erstellen, Projekte und Ressourcenplanung, Projektleitung & Kommunikation Technologies: Azure Business Intelligence Cloud ETL Java NoSQL Python SQL Scala Spark Power BI More: drjve ist ein partnerschaftliches geführtes Beratungsunternehmen mit einem Team von 30 Experten und mehr als 200 Personenjahren an relevanter Erfahrung. Wir erbringen Beratungs- und Serviceleistungen für Unternehmen in den Bereichen Analytics, Business Intelligence, Corporate Performance Management. Unser Antrieb sind unsere Kunden und Mitarbeiter, sowie unsere Leidenschaft für Daten und Prozesse im Zusammenhang mit Entscheidungsunterstützung – deshalb der Name drjve ! Für Projekte im Bereich Finance und Customer Analytics suchen weitere nette Kollegen, denen es Spaß macht unser Start-Up mit uns gemeinsam weiter aufzubauen. Wir bieten Eine Unternehmenskultur, wo die Menschen im Vordergrund stehen Wo wir aktiv Mitarbeitermitwirkung und -partizipation leben und fördern (Mitarbeiterbeteiligung, Partnermodell…) Ein Arbeitsumfeld in einem „start-up“ mit kaum Hierarchien, jedoch einem besonderen Kollegenkreis mit viel Erfahrung und Leidenschaft Spannende „leading-edge“ Projekte bei Kunden mit neuester Microsoft - Cloud Technologie Raum, Möglichkeiten, und Unterstützung für die persönliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitsmodelle (50%-100% Teilzeit), unbefristete Arbeitsverträge, Homeoffice-Regelung Wohlfühlatmosphäre in top-modernem, zentral gelegenem Büro inkl. Obst, Getränke, und Koffein in allen Varianten Möglichkeiten für Job-Ticket und e-bike Leasing Regelmäßige Team- und Firmenevents (digital, und bald auch hoffentlich wieder in Person!)