Unterstützung des CFOs bei der Finanzberichterstattung, Budgetierung und Analyse sowie Vorbereitung und Pflege von Finanzdaten, Diagrammen und Präsentationen.
Unterstützung der Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen dem CFO und anderen internen und externen Stakeholdern, wie Vorstandsmitgliedern, Wirtschaftsprüfern, Aufsichtsbehörden, Kunden und Lieferanten.
Sie bearbeiten gesellschaftsrechtliche Angelegenheiten in Zusammenarbeit mit der Group Function Legal und unterstützen den CFO in seiner Funktion als Compliance Officer des Geschäftsfelds.
Planung, Organisation und Vorbereitung von Konferenzen und Workshops sowie der Termine und Geschäftsreisen des CFO.
Verantwortlichkeit für den Einkauf indirekter Waren und Dienstleistungen und die Kontrolle der Reisekostenabrechnung für die Mitarbeiter der Holdinggesellschaft.
Unterstützung des Accountings (Rechnungsprüfung sowie Zahlungsprüfung und -freigabe).
Verantwortlich für das administrative Personalmanagement (Erfassung von An- und Abwesenheiten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Nachträgen, Zeugnisse, Bescheinigungen und sonstigen Schriftstücken) in Zusammenarbeit mit der zentralen HR Organisation.
Vor- und Nachbereitung der jährlichen Zielvereinbarungen und Gehaltsrunden.
Onboarding und Offboarding von Mitarbeitern.
Sie bringen erste Berufserfahrung als Assistenz mit, und haben idealerweise Erfahrungen im Finanz- und Controllingumfeld.
Sie haben ein Studium der Wirtschaftswissenschaften erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Schwerpunkt im Finanzbereich.
Sie sind belastbar, organisiert, empathisch, zielorientiert, sehr kommunikationsstark und erfahren im eigenverantwortlichen Arbeiten.
Sie sprechen und schreiben fließend Deutsch und Englisch.
Sie bringen erste Auslandserfahrungen in Schule, Studium oder Beruf mit.
Ihre Vorteile
* Sie lernen die unterschiedlichen Themen und Geschäftsmodelle im Konzern intensiv kennen.
* Sie gestalten die hoch-dynamische Entwicklung eines führenden Technologiekonzerns durch die Unterstützung unseres CFOs entscheidend mit.
* Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit dem gesamten Leadership Team zusammen.
Bei Fragen können Sie uns gerne unter +49 40 21107 291 oder jobs@koerber.com kontaktieren. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über das Bewerberportal über den „Jetzt bewerben“ Button zu.
Recruiter: Walied Elkamhawy
Job Req ID: 7345
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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