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Geschäftskompliance-spezialist

Kaiserslautern
beBeeLieferketten
Inserat online seit: 13 November
Beschreibung

Stellenbeschreibung

Sicherung der Lieferketten-Compliance durch Überwachung, Risikomanagement und Beratung.

* Überwachung und Weiterentwicklung des Compliance-Management Systems zur Sicherstellung der Lieferketten-Compliance und der Einhaltung menschenrechtlicher und umweltbezogener Sorgfaltspflichten.
* Bearbeitung von Beschwerden betreffend Sorgfaltspflichtenverstöße in der Lieferkette und Unterstützung bei der Festlegung von Abhilfemaßnahmen.
* Unterstützung bei der Analyse von Geschäftsprozessen und Lieferketten auf Compliance-Risiken und bei der Ableitung von Präventivmaßnahmen zur Risikominimierung.
* Berater und Ansprechpartner für die Fachbereiche und unsere Landesgesellschaften in Lieferketten-Compliance-Fragen.


Voraussetzungen

* Erfolgreich abgeschlossenes Staatsexamen (Noten mindestens "befriedigend").
* Mehrjährige Berufserfahrung, z.B. im Bereich Compliance oder im juristischen Bereich.
* Kenntnis der relevanten Regelungen und Interesse an menschenrechts- und umweltbezogenen Standards.
* Spaß daran, Konzepte zu erstellen und die Fähigkeit, operative Notwendigkeiten mit fachlichen Anforderungen in Einklang zu bringen.
* Sehr gutes Stakeholder-Management und ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, gute Kenntnisse in weiteren Sprachen von Vorteil.
* Bereitschaft, überwiegend in unserem internationalen Headquarter in Neckarsulm zu arbeiten.


Vorteile

Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

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