- Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub
- Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben
- Versicherungen: Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
- Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung
- Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement
- Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer VIVAWEST-Wohnung
- Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
- Bearbeitung von Leitungswasserschäden
- Durchführung von Wiederherstellungsarbeiten sowie von Reparatur- und Sanierungsarbeiten im Bestand
- Ausfühung von Fliesenlegerarbeiten im Rahmen von Sanierungen
- Maurer-, Trockenbau- und Putzarbeiten
- Selbstständige Abwicklung der Arbeiten am Objekt
- De- und Montage von Sanitäreinrichtungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer (m/w/d), Fliesenleger (m/w/d) oder Quereinsteiger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Maurer-, Trockenbau-, Putz- oder Fliesenlegerarbeiten
- Handwerkliches Geschick und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
- Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit