Jobanforderungen
* Erstellung von allgemeinsten und fachspezifischen Lernsituationen: Durch die Gestaltung vielfältiger Lernkonzepte können wir einen bedeutenden Beitrag zur Entwicklung unserer Mitarbeiter leisten.
* Praxisbegleitung: Unser Ziel ist es, jedem Mitarbeiter optimal zu unterstützen und ihm die notwendigen Ressourcen zur Verfügung zu stellen.
* Leitung eines Kurses: Bei abgeschlossener akademischer Qualifikation führen wir den Kurs selbstständig durch. Wir sind für die Leitung verantwortlich und legen unsere Schwerpunkte entsprechend fest.
* Staatliche Abschlussprüfung: Wir nehmen alle Teile der Prüfung ab, sobald die akademische Qualifikation erreicht wurde.