Für die Klinik für Neurologie und Klinische Neurophysiologie am Standort Henriettenstift suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine*n
Assistenzärztin / Assistenzarzt (w/m/d)
zur Weiterbildung im Fachgebiet Neurologie.
Die Stelle ist in Vollzeit und befristet für die Dauer der Fachweiterbildung zu besetzen
Die Klinik für Neurologie und Klinische Neurophysiologie behandelt ca 2700 stationäre Patientinnen und Patienten jährlich in 55 Planbetten einschließlich derzeit 10 Betten auf der Stroke Unit und einer Station für Neurologische Frührehabilitation der Phase B behandelt. Die intensivneurologische Versorgung erfolgt in enger Kooperation mit der Anästhesie. Der Stellenschlüssel liegt derzeit bei 1-5-10. Sämtliche Verfahren der Klinischen Neurophysiologie und Neurosonologie stehen zur Verfügung mit der Möglichkeit zum Erwerb der DGKN/DEGUM-Zertifikate. Die neurologische Klinik behandelt ein breites Spektrum neurologischer Krankheitsbilder mit Schwerpunkten im Bereich der cerebrovaskulären und entzündlichen Erkrankungen des ZNS sowie von Bewegungsstörungen, neuromuskulären Erkrankungen und Hirntumoren. Es besteht die Möglichkeit zur Ableistung der vollen Weiterbildungszeit im Fachgebiet Neurologie mit einem Rotationsprogramm einschließlich Ausbildung in der Funktionsdiagnostik. Fortbildung erfolgt intern und extern mit Förderung und finanzieller Unterstützung für Kongressteilnahmen und Kurse.
Die Stelle ist sowohl für Berufsanfänger*innen, die die Weiterbildung zum Facharzt/zur Fachärztin für Neurologie anstreben, als auch für Bewerber*innen mit beruflicher Erfahrung im neurologischen, internistischen oder auch psychiatrischen Bereich geeignet.
Ihr Profil:
* Approbation
* Engagement, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Wir bieten:
* Mitarbeit in einem sehr kollegialen Team
* individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen
* einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung
* Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage
* Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche
* 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58. Lebensjahr
* Ihre Zukunftsabsicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf! DIAKOVERE bietet eine Ferienbetreuung und die Notfallbetreuung "Fluxx"
* Fit durch den Job! Vielfältige Angebote im Sport und Fitnessbereich
* Jobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlich
* Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits
* Leckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.