Sie suchen noch nach einer herausfordernden, zukunftsorientierten und sinnvollen Aufgaben für Ihre nächste berufliche Station? Wir haben genau das Richtige für Sie!
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Forderungsmanagement im Bereich: Immobilien für den öffentlichen Bereich.
Einsatzort: Zentral Berlin
Arbeitszeit: Vollzeit / Teilzeit
Branche: Immobilien / öffentlicher Dienst
Anstellungsart: Unbefristet
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Wir freuen uns auf Sie.
Aufgaben
* Verantwortung für das Mietvertragsmanagement, die Mietenbuchhaltung in Abstimmung mit der Bewirtschaftung, dem Baumanagement und externen Beteiligten (z.B. Rechtsanwaltskanzleien)
* Überwachung der Mietzahlung, Kaution
* Erstellung von Buchungsbelegen (SAP / BALIMA)
* Abwicklung von Nebenkostenabrechnungssalden
* Erstellen von Mahnschreiben
* Unterstützung bei der Durchführung von gerichtlichen Mahnverfahren
* Berechnung von Zinsen und Zinszeiträumen
* Freigabe der Mietsicherheit, Forderungsmanagement sowie Kontrolle und Abschluss des Mieterkontos, verantwortlich für die Beendigung von Mietverhältnissen (Kautionsauszahlung)
* Bearbeitung von Vertragsangelegenheiten für Stellplätze und Garagen Vertragsmanagement von Stellplätzen und Garagen
* Datenerfassung und Stammdatenpflege unter Anwendung von SAP, Listen und Tabellen, Sicherstellung der Stammdatenqualität in SAP und im CRM-System
Profil
* Abgeschlossene kaufmännische/immobilienwirtschaftliche Berufsausbildung als
Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann (w/m/d) oder Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft (w/m/d), oder vergleichbare Qualifikation
* Gute betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse
* Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft wünschenswert
* Fundierte Kenntnisse der IT-Standardanwendungen MS-Office sowie der Nutzung des Internets
* Kenntnisse in SAP ERP 6.0 bzw. die Bereitschaft, sich Kenntnisse im SAP anzueignen
* Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
* Organisationstalent
* Teamfähigkeit
Perspektiven
* Arbeitsplatz mit Bestand und Zukunftsperspektive
* 30 Tage Urlaub
* Betriebliche Altersvorsorge
* Rücken- und Entspannungstrainings, spezielle Fortbildungen, Grippeschutzimpfungen und ergonomische Arbeitsplätze
* Mobiles Arbeiten und eine entsprechende Ausstattung
* Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung
* Verkehrsgünstige Lage
* Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr
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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -082025-838063, nehmen Sie gerne Kontakt mit Frau Corinna Büttner unter 49 30 20398481 oder corinna.buettner@dis-ag.com auf.